Job Description
Das Krankenhaus Johanneum ist ein modernes und leistungsstarkes Allgemeinkrankenhaus in der Kreisstadt Wildeshausen (Landkreis Oldenburg) und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Oldenburg. Mit den Fachdisziplinen Orthopädie / Unfallchirurgie, Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Geriatrie, Anästhesie / Intensivmedizin sowie den Belegabteilungen Gynäkologie / Geburtshilfe, Urologie und HNO stellen wir die medizinische Versorgung in unserer Region sicher.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Besetzung einer unbefristeten Vollzeitstelle eine
Pflegerische Leitung (w/m/d)
für unsere chirurgische Abteilung
- fachliche und organisatorische Leitung der chirurgischen Station
- motivierende und unterstützende Führung des Pflegeteams
- Kommunikation und Förderung der multiprofessionellen Zusammenarbeit
- Dienstplanung, Urlaubsplanung und Ausfallmanagement unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche und Bedürfnisse der Mitarbeiter
- Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der pflegerischen Qualität
- Wirtschafts- und Ressourcenmanagement
- abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
- weiterführende Qualifikation im Bereich Pflegemanagement (z. B. Bachelor) von Vorteil
- mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege, bevorzugt im chirurgischen Bereich
- Erfahrung in der Führung von Pflegekräften und im Umgang mit herausfordernden Situationen
- hohe Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Teamorientierung
- Organisationstalent, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen
- sicherer Umgang mit MS Office und pflegerischen Dokumentationssystemen
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe in einem modernen Arbeitsumfeld
- ein tolles Arbeitsklima in einem motivierten und engagierten Team
- Arbeitszeiten von Montag bis Freitag (8:00 bis 16:00 Uhr)
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze und vergünstigten Mittagstisch aus der hauseigenen Küche
- eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersvorsorge
- betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Lease-a-bike, Hansefit, Vitamin-Bar)
- die Möglichkeit der Kinderbetreuung in den uns angegliederten Kindergärten
- und einiges mehr