Job Description
Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositiv
Kompetenz für die Energiewende
Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.
Senior Manager Kommunikation (m/w/d)
Als Senior Manager Kommunikation (m/w/d) gestalten und steuern Sie die gesamte interne und externe Kommunikation des Unternehmens, koordinieren PR-Aktivitäten und setzen strategisch moderne Kommunikationskanäle ein, um die Markenpräsenz zu stärken und Projekte erfolgreich zu leiten.
- Sie steuern und gestalten die externe und interne Kommunikation zu Energiethemen und -projekten - mit dem Schwerpunkt Wärmewende
- Sie erstellen Kommunikationskonzepte, setzen zielgruppenorientiert Kommunikationsmaßnahmen um und evaluieren diese.
- Sie sind Teil der Pressestelle und damit Schnittstelle zu Journalistinnen und Journalisten der Regional- und Wirtschaftspresse sowie der Fachmedien
- Sie koordinieren die Kommunikation und PR von Konzern- und Standorteinheiten sowie Tochtergesellschaften
- Sie sind für Kommunikationsprojekte verantwortlich, Sie steuern Agenturen und übernehmen die Budgetplanung und -überwachung
- Sie sind eingebunden in die Organisation zum Krisen- und Reputationsmanagement
- Sie verfügen über ein Studium der Kommunikations-, Sozial- oder Geisteswissenschaften bzw. eine vergleichbare Ausbildung
- Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der Unternehmenskommunikation und/oder im Journalismus und bringen technisches Verständnis zur zielgruppengerechten Aufbereitung von komplexen Energiethemen mit
- Sie verfügen über Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung wirksamer Kommunikationsstrategien und -Maßnahmen und sind souverän im Umgang mit Journalisten
- Sie sind textsicher in unterschiedlichen Formaten, versiert im Umgang mit Digitalkanälen und Formaten wie Videos und Podcasts
- Sie bringen viel Team-Spirit mit und haben Spaß daran, die Kommunikation in einem der führenden deutschen Energieunternehmen weiterzuentwickeln
Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.
- Gemeinsam #klimapositiv
Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv. - Teamspirit
Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können. - Innovationskraft
Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen. - Wissenstransfer
Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how. - Arbeitskultur
Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird. - Zusatzleistungen
Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket.