Linux-System­administrator (m/w/d)

Job Description

Der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) setzt sich für eine zukunftsfähige und leistungs­starke Gesundheits­versorgung ein. Mit über 700 Mitarbeitenden vertreten wir die Interessen der Ersatzkassen, die rund 29 Millionen Menschen versichern. Eine von Vertrauen, Teamgeist und Offenheit geprägte Arbeitskultur bildet die Basis unseres Handelns. Moderne Strukturen, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Entwicklungs­möglichkeiten schaffen ein Umfeld, in dem sinnstiftende Arbeit und gemeinschaftliches Wachstum im Mittelpunkt stehen. Gestalten, bewegen, Verantwortung übernehmen – mit uns, für ein leistungsfähiges Gesundheits­system.

Linux-System­administrator (m/w/d)

Verbandszentrale · Abteilung Informatik · Berlin · ab sofort · Vollzeit · unbefristet · Stellen‑ID: 2025-027


  • Sie stellen die Linux-Server­infrastruktur auf Basis von Debian und RedHat bereit und kümmern sich um deren Pflege, Härtung und Weiterentwicklung.
  • In Ihrer Verantwortung liegt das Automatisieren und Standardisieren von Arbeits- und Prozess­abläufen auf Linux‑Plattformen, um eine reibungslose IT‑Umgebung zu gewährleisten.
  • Mit Ihrer technischen Expertise bringen Sie sich in Projekte ein und tragen zur Entwicklung innovativer Lösungen bei.
  • Außerdem sind Sie Ansprechperson für Support­anfragen von internen und externen Partnern.

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, eine Ausbildung im IT‑Bereich oder einschlägige Berufserfahrung.
  • Außerdem haben Sie fundierte Kenntnisse in der Linux-Administration und arbeiten sicher mit Automatisierungstools wie Ansible und RedHat Satellite.
  • Sie sind versiert im Umgang mit Shell-Skripten sowie der Programmierung in verschiedenen Skript­sprachen unter Linux.
  • Ihre Eigeninitiative sowie Ihre analytischen und kommunikativen Fähigkeiten in Verbindung mit Ihrem Verantwortungs­bewusstsein tragen zu einer guten Zusammenarbeit im Team bei.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.

  • Marktgerechte Vergütung mit Zusatz­leistungen
    Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Alters­vorsorge · Vermögens­wirksame Leistungen
  • Attraktive Arbeitszeit­regelungen
    30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstunden­abbau in Form von Freizeit
  • Balance zwischen Berufs- und Privat­leben
    Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeits­zeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familien­freundliche Rahmen­bedingungen
  • Vielfältige Weiterbildungs­möglichkeiten
    Strukturierte Einarbeitungs­pläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfte­programme · E‑Learning-Angebote
  • Attraktives Arbeits­umfeld
    Moderne Büros · Verkehrs­günstige City‑Lage · Gute ÖPNV‑Anbindung
  • Gesundheits­förderung
    Bezuschussung von Präventions­kursen · Gesundheits­seminare · Firmen- und Teamläufe · Firmen­fitness
  • Vorteile und Vergünstigungen
    ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz‑Versicherung · Corporate Benefits · Jobrad
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