Job Description
Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.
- Sie sind für die fallabschließende Abrechnung von Forderungen bei Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten gegenüber den Unfallversicherungsträgern verantwortlich.
- Sie prüfen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten auf mögliche Erstattungsansprüche gegen den Unfallversicherungsträger.
- Die Beurteilung von Erstattungsansprüchen der Unfallversicherungsträger verantworten Sie.
- Sie sind Ansprechpartner für die KundenCenter und CompetenceCenter der AOK-Bezirksdirektionen.
- Sie haben eine abgeschlossenes Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten, alternativ verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung in der gesetzlichen Krankenversicherung oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
- Von Vorteil sind Kenntnisse im Kranken-, Pflege- und Unfallversicherungsrecht.
- Sie haben Kenntnisse im Beziehungsmanagement zur gesetzlichen Unfallversicherung.
- Beziehungen steuern und gestalten Sie bewusst, aktiv und positiv.
- Sie kommunizieren vertrauenswürdig, selbstbewusst und einfühlsam.
- Sie sind team- und konfliktfähig.
- Sie entscheiden zielsicher, angemessen, schnell und eigenständig.
- Attraktive Vergütung – Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung nach AOK-Tarifvertrag (entsprechend der Anforderung, Qualifikation und Berufserfahrung nach BAT/AOK-Neu) bieten wir Ihnen verschiedene Sozialleistungen wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Sozialzuschläge, eine interessante betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen. Außerdem erhalten Sie einen monatlichen Zuschuss zum ÖPNV sowie exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform „Corporate Benefits”.
- Arbeitsumfeld– Moderne Arbeitswelten mit Eltern-Kind-Räumen und Kantine (je nach Standort) und Möglichkeiten zum alternierenden Homeoffice oder wohnortnahen Arbeiten. Wir stellen Ihnen alles Notwendige für einen erfolgreichen Arbeitstag zur Verfügung.
- Beruf und Freizeit – Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig. Sie haben bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage, Weihnachten und Silvester sind zudem arbeitsfrei.
- Gesundheit – Gesundheit steht für uns an oberster Stelle. Wir unterstützen Sie mit umfangreichen Gesundheitsangeboten und bezuschussen Ihre Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder Sportverein.
- Weiterbildung – Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot.