Job Description
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003KMY
Als Teil der Abteilung Thermischer Komfort und Luftqualität Mercedes-Benz Cars ist die Kernaufgabe des Teams „Architektur Thermischer Komfort und Luftqualität“ die Konzept- und Architekturentwicklung. Dies umfasst den inneren Luftpfad der Fahrzeugkabine, den Heiz- und Kältekreislauf inkl. Wärmepumpe und dessen Simulation. Außerdem ist das Team für die Prototypenmesstechnik, das Benchmarking sowie die On-Board Diagnose und Innovationssteuerung verantwortlich.
Wir bieten Ihnen:
- Die Möglichkeit, ein abgeschlossenes und eigenständiges Projekt zu bearbeiten
- Verantwortung für die Durchführung und Auswertung der Messungen
- Einblicke in die Entwicklung innovativer Technologien bei Mercedes-Benz
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
- Ein motiviertes und kollegiales Team
- Studium in einem relevanten Fachbereich, z. B. Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Informatik, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang
- Erste Erfahrungen im Bereich Messtechnik sind von Vorteil
- Sehr gewissenhafte und konzentrierte Arbeitsweise
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und Teamfähigkeit
- Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude an fahrzeugnaher Entwicklung
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Daher bitten wir Sie, sich ausschließlich online zu bewerben und Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktueller Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) beizufügen sowie im Online-Formular Ihre Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren.
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen können Sie sich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Sie gerne nach Ihrer Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Ihnen gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote