Einrichtungsleitung Intensivpflege-Wohngemeinschaft / Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Job Description

Die Christliche Kinder­krankenpflege Osnabrück - KidsCare - ist ein im Jahr 2020 gegründeter ambulanter Intensiv­pflegedienst für Kinder und Jugendliche. Innerhalb kürzester Zeit konnte sich KidsCare in der Region Osnabrück mit einem zukunftsfähigen Versorgungs­angebot etablieren:

  • Individual­versorgung in der Häuslichkeit
  • Intensiv­pflege-­Wohngruppe für Kinder und Jugendliche im "Haus Johann"

Wir suchen zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine

Einrichtungs­leitung (m/w/d) für unsere Intensivpflege-Wohn­gemeinschaft „Haus Johann“ / stell­vertretende Pflege­dienstleitung (m/w/d)

in Vollzeit, unbefristet.


  • Mitwirken bei der Weiter­entwicklung unseres ambulanten Pflege­dienstes
  • Planung, Steuerung und Umsetzung von Arbeitsabläufen
  • Übernahme von Personal­verantwortung (Personal­führung, -planung und -entwicklung)
  • Organisation und Einsatz­planung
  • Sicherstellen einer hohen pflegerischen Versorgungs­qualität
  • aktive Teilnahme an der Patienten­versorgung

  • abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Kinder­krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kranken­pfleger (m/w/d)
  • mindestens 2 Jahre Berufs­erfahrung, davon mindestens 1 Jahr im ambulanten Bereich (innerhalb der letzten 8 Jahre)
  • abgeschlossene Weiterbildungs­maßnahme für leitende Funktionen (Umfang mind. 460 Std.) oder Abschluss eines betriebswirtschaftlichen, pflege- oder sozial­wissenschaftlichen Studiums an einer Fachhochschule oder Universität
  • Einsatz­bereitschaft und Organisations­talent
  • hohe Sozial­kompetenz

  • einfacher Einstieg durch strukturierte Einarbeitung
  • leistungs­gerechte Vergütung nach den Arbeitsvertrags­richtlinien (AVR) der Diakonie Deutschland
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögens­wirksame Leistungen
  • freundliche, familiäre und wertschätzende Arbeits­atmosphäre
  • ein kollegiales und wertschätzendes Miteinander
  • verantwortungs­volles und abwechslungs­reiches Aufgabengebiet
  • Unterstützung und Förderung bei der beruflichen Weiterentwicklung
  • Fahrradleasing sowie Gesundheits­angebote über Hansefit
  • Corporate Benefits: Shoppen auf unserem Unternehmens­portal mit satten Rabatten bei vielen Marken
  • Unterstützung zum Deutschland­ticket / Jobticket
  • neue Kolleginnen und Kollegen werben und bis zu 1.000 € Prämie sichern
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