Job Description
Bei CANCOM erwartet dich ein innovatives, agiles und nachhaltiges Umfeld: Mehr als 5.600 Mitarbeiter arbeiten tagtäglich daran, mit Hilfe moderner IT-Lösungen die Zusammenarbeit und den Austausch in verschiedenen Lebensbereichen zu verbessern. Du hast Lust ein Teil davon zu sein und den nächsten Karriereschritt zu gehen? Dann werde Teil unserer Digital Journey. Wir freuen uns auf Menschen aus den unterschiedlichsten Fachrichtungen, die aufgeschlossen für Neues sind, innovative Einfälle haben und im Team gemeinsam Ziele voranbringen wollen.
- Risikostrategie & Governance: Entwicklung und Umsetzung der Risikomanagement-Strategie gemäß ITIL
- Risikobewertung & Analyse: Identifikation, Bewertung und Priorisierung von IT- und Geschäftsrisiken
- Risikobehandlung & Maßnahmensteuerung: Entwicklung und Implementierung von Maßnahmen zur Risikominimierung
- Überwachung & Reporting: Kontinuierliche Kontrolle von Risiken, Erstellung von Risikoberichten für das Management
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern: Abstimmung mit IT, Security, Compliance und Fachabteilungen
- Unterstützung im Auslagerungsmanagement durch strategische Planung & Steuerung: Entwicklung der Outsourcing-Strategie, Make-or-Buy-Analysen
- Vertragsmanagement & Lieferantensteuerung: Auswahl, Verhandlung und Überwachung externer Dienstleister
- Risikomanagement & Compliance: Sicherstellung regulatorischer und vertraglicher Anforderungen
- Performance Monitoring & Qualitätskontrolle: KPI-Überwachung, Audits, kontinuierliche Optimierung
- Zusammenarbeit mit internen Abteilungen: Abstimmung mit IT, Legal, Security, Einkauf & Fachabteilunge
- ITIL 4 Foundation oder ITIL 4 Managing Professional → IT-Service-Management
- ISO 27005 Risk Manager oder CRISC (Certified in Risk and Information Systems Control) → IT-Risikomanagement
- CISM (Certified Information Security Manager) → IT-Sicherheitsmanagement
- ISO 22301 Lead Implementer → Business Continuity Management
- COBIT Foundation → IT-Governance
- ISO 27001 Lead Implementer oder Auditor → IT-Sicherheitsmanagement
- Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office in Abstimmung mit dem Vorgesetzten
- Rabatte dank dem Portal „Corporate Benefits“
- Bike-Leasing
- Kostenlose Getränke & Obst
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterevents
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