Job Description
ist ein international tätiger Hersteller von Baustoffen. Seine Angestellten stehen als Basis für den Unternehmenserfolg im Mittelpunkt. Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine langfristige Beschäftigungsperspektive sowie eine Vielzahl von Sozialleistungen zeichnen unseren Mandanten aus. Für den Standort im Raum Bamberg - Erlangen suchen wir Sie baldmöglichst als HR Manager (m/w/d) in Teilzeit.
- Als HR Manager (m/w/d) bei unserem Mandanten betreuen Sie sämtliche operative personalrelevante Themenstellungen von Eintritt bis Austritt der Mitarbeiter (m/w/d)
- Ihnen obliegt das gesamte Bewerbermanagement mit Personalsuche inklusive Anzeigenschaltung, Bewerbervorauswahl, Kandidatenkommunikation, Führen von Vorstellungsgesprächen, etc.
- Sie fungieren als kompetenter Ansprechpartner für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeiter und Führungskräfte in personalrelevanten Themen
- Zusätzlich sind Sie mit personaladministrativen Themen wie Vertragswesen, Zeugniserstellung, Betriebsrats-Korrespondenz und dergleichen betraut
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder entsprechendes Studium
- Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort & Schrift setzen wir voraus
- Sie zeichnen sich durch Ihre selbständige Arbeitsweise und professionelles Auftreten aus
- Darüber hinaus sind Sie für ca. 25 Wochenstunden an 4 - 5 Tagen die Woche verfügbar
- Teamfähigkeit, unternehmerisches Denken und Handeln, Zuverlässigkeit sowie ein hohes Maß an Integrität runden Ihr Profil ab
- Attraktives Vergütungsmodell nach Tarifvertrag
- Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
- Zahlreiche Mitarbeiterbenefits wie E-Bike-Leasing, etc.
- Direkte unbefristete Festanstellung bei unserem Kunden
- Flexible Arbeitszeiten mit teilweiser Möglichkeit zur Arbeit im Home Office
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