Abteilungsleiter*in Liegenschaften

Hessischer Rundfunk

Job Description

Digitale Produkte, Fernsehen, Radio – wir sind Hessens größtes Medienunternehmen. Als Mitglied
der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen
Programmangeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt in Deutschland beizutragen.

Veränderungen in der Organisationsstruktur sowie neue, mobile Arbeitsweisen wirken sich auf
unseren Flächenbedarf aus. Um den Hessischen Rundfunk in den nächsten Jahren
zukunftsorientiert aufzustellen, müssen wir die vorhandenen Ressourcen flexibler, zielgerichteter
und nachhaltiger einsetzen. Dafür brauchen wir Sie!

Abteilungsleiter*in Liegenschaften

In der Abteilung Liegenschaften des Bereichs Betriebsmanagement und Services (BMS)
verantworten Sie infrastrukturelle Services, zentrale Dienstleistungsfunktionen sowie alle in das
Ressort Facility-Management fallenden Aufgaben. Dabei übernehmen Sie die fachliche und
disziplinarische Führung aller Fachbereiche, die diesen Aufgabengebieten zugeordnet sind.

Basierend auf den Vorgaben der Geschäftsleitung begleiten Sie den Transformationsprozess des
Hessischen Rundfunks. Dabei planen, controllen und steuern Sie Umsetzungsmaßnahmen in der
Gebäudeplanung und -bewirtschaftung. Im Zuge einer geplanten räumlichen Verkleinerung und
Modernisierung treiben Sie einen Prozess voran, der es Ihnen ermöglicht, bestehende Abläufe
kritisch zu hinterfragen und zukunftssicher zu gestalten. Ihr Ziel ist es, Strukturen zu schaffen, die
eine verstärkte Fremdvergabe von Routineaufgaben ermöglichen und dabei neue Standards für
Effizienz und Qualität unter Service- und Kostenorientierung zu setzen.

Hierbei sind auch die Anforderungen aus dem hr-Nachhaltigkeitsmanagement und der ARD zu
berücksichtigen.


  • Sie setzen die strategischen Anforderungen des hr in Form von Flächen, Räumen, Gebäuden
    und infrastruktureller Ausstattung um.
  • Sie sind die Schnittstelle zu den Bedarfsträgern im hr und kennen deren Anforderungen. Dabei
    entwickeln Sie betriebswirtschaftlich sinnvolle sowie auf der Zeitachse realistische
    Umsetzungsszenarien.
  • Sie erstellen Szenarien, die eine erhöhte Fremdvergabe in verschiedenen Fachbereichen
    evaluieren und verantworten deren Umsetzung.
  • Sie erstellen Konzepte mit dem Fokus auf die Umsetzung des legislativ geforderten
    Nachhaltigkeits- und Umweltmanagements sowie ökologischer Bewirtschaftung der Gebäude
    und Außenflächen.
  • Als Teil des Krisenstabes verantworten Sie das Sicherheits- und Krisenmanagement des hr
    auf operativer Ebene und sorgen für den organisatorischen Brandschutz.
  • Sie tragen die Personalverantwortung für die Mitarbeitenden der Abteilung und entwickeln
    diese gemeinsam mit den Sachgebietsleitungen weiter.
  • Sie optimieren alle, die Liegenschaften betreffenden, Themen und Prozesse. Hierbei haben
    Sie, neben den baulichen und technischen Belangen, auch die organisatorischen
    Anforderungen aller Liegenschaften des hr im Blick. Sie betrachten dabei
    Wirtschaftlichkeitsaspekte und identifizieren Synergiepotenziale.
  • Sie entwickeln technische, bauliche und wirtschaftliche Standards (z. B. beim Büroraum und entsprechend erforderlicher Ausstattung).
  • Sie tragen die Verantwortung für die Arbeitssicherheit und deren Aktualität in der Abteilung
    inklusive der notwendigen Unterweisungen.
  • Darüber hinaus erstellen Sie Verwaltungsratsvorlagen für Maßnahmen der Abteilung
    Liegenschaften

  • Abgeschlossenes Studium im betriebswirtschaftlichen/technischen Bereich, vorzugsweise in
    der Fachrichtung Facility-Management, bzw. eine in Theorie und Praxis erworbene
    vergleichbare Qualifikation
  • Langjährige Erfahrung im technischen Umfeld und damit verbunden umfassende
    Managementqualitäten
  • Verhandlungssicher im Umgang mit diversen Dienstleistern
  • Fundierte Erfahrung in der Bewertung strategischer und struktureller Zusammenhänge in
    Bezug auf Projekte, Einrichtungen und der dazugehörenden Kosten
  • Erfahrung in leitender Position und in Veränderungsprozessen
  • Hohe Kompetenz im strategischen, wirtschaftlichen Denken und Handeln sowie vertiefte
    Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge in einem Unternehmen
  • Erfahrungen in der Leitung von gewerkeübergreifenden Großprojekten
  • Fähigkeit, in schwierigen und strittigen Situationen konstruktiv und zielgerecht zu agieren

Persönlich überzeugen Sie durch Ihre kommunikationsstarke Art und ein offenes, sicheres und verbindliches Auftreten. Im Umgang mit anderen sind Sie empathisch und vertrauenswürdig. Sie besitzen die Fähigkeit, unterschiedliche Perspektiven in den Blick zu nehmen. Zudem sind Sie engagiert, übernehmen gerne Verantwortung und sind pragmatisch und lösungsorientiert. Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Flexibilität runden Ihr Profil ab.

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