Job Description
Die Komm.ONE ist das größte IT-Dienstleistungsunternehmen für den öffentlichen Sektor in Baden-Württemberg. Wir gestalten als Partner in der Digitalisierung die Zukunft von Kommunen und öffentlicher Verwaltung. Rund 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln an sieben Standorten innovative und zukunftssichere IT-Lösungen zum Nutzen von Bürgern und Gesellschaft. Finden auch Sie den perfekten neuen Arbeitsplatz mit der Sicherheit und Attraktivität des öffentlichen Dienstes.
Frontend Softwareentwickler (w/m/d) Frontend Developer
Frontend-Entwicklung mit Fokus auf Benutzerfreundlichkeit und Performance – agile Teams gestalten die digitale Zukunft
(in Stuttgart, Freiburg, Heidelberg, Heilbronn, Karlsruhe, Reutlingen oder Ulm)
- Entwicklung und Wartung moderner Softwarelösungen mit Schwerpunkt auf den Programmiersprachen Java, Typescript und Javascript
- Analyse und Umsetzung von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich
- Konzeption und Implementierung von benutzerfreundlichen und performanten Frontendlösungen
- Erstellung und Pflege von Schnittstellen und APIs zur Datenintegration
- Sicherstellung von Code-Qualität durch regelmäßige Code-Reviews und Testing
- Mitarbeit in agilen Entwicklungsteams nach Scrum
- Dokumentation von Entwicklungsprozessen, Lösungen und Systemarchitekturen
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
- Fundierte Kenntnisse in der objektorientierten Softwareentwicklung mit Java
- Erfahrung in der Frontendentwicklung mit modernen Webtechnologien, z.B. mit Next.js und React
- Verständnis für die Entwicklung und Integration von Schnittstellen und APIs
- Kenntnisse in der Arbeit mit modernen Prinzipien zur Entwicklung von Cloud-nativen Anwendungen im Microservice-Umfeld, wie beispielsweise dem Twelve-Factor-App-Ansatz
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie starke Kommunikationsfähigkeiten
- Eine unbefristete und zukunftssichere Einstellung beim größten kommunalen IT-Dienstleister in Baden-Württemberg
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sympathischen und engagierten Team
- Möglichkeiten für Teilzeitbeschäftigung und Arbeiten an sieben Standorten in Baden-Württemberg
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle ohne Kernarbeitszeit inkl. großzügiger Homeoffice Regelung
- Paten-Konzept für eine schnelle und nachhaltige Einarbeitung
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch zielorientierte Fortbildungen und gute Aufstiegsmöglichkeiten
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
- Gesundheitsmanagement, Fitnessprogramm, Fahrradleasing und viele weitere Angebote
- Die Stelle ist nach EG11 TVöD bewertet. Eine entsprechende Eingruppierung ist möglich, sofern die persönlichen & tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen