Leitung Finanzbuchhaltung (w/m/x)

Job Description

Lust auf eine neue Herausforderung? Wir im Krankenhaus Reinbek bieten Ihnen die Möglichkeit, als Leitung Finanzbuchhaltung (w/m/x) Verantwortung zu übernehmen und das Team mit Ihrer Expertise zu stärken.

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie haben mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise im Krankenhausumfeld oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft.
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB, KHBV sowie den Vorgaben der Krankenhausfinanzierung.
• Sie gehen souverän mit SAP-FI um und bringen gute Excel- und MS-Office-Kenntnisse mit.
• Teamarbeit ist für Sie genauso selbstverständlich wie ein strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten.

• Sie führen die Finanzbuchhaltung des Krankenhauses und unserer Tochtergesellschaften und gewährleisten einen reibungslosen Ablauf.
• Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Verantwortung für ein engagiertes Team in der Finanzbuchhaltung.
• Sie stellen sicher, dass alle Buchhaltungsprozesse – von Kreditoren über Debitoren bis hin zur Anlagenbuchhaltung – korrekt und transparent sind.
• Sie erstellen eigenverantwortlich die Quartals- und Jahresabschlüsse und tragen so zu einer klaren und präzisen Finanzübersicht bei.
• Sie organisieren die Rechnungsstellung und das Mahnwesen und behalten stets den Überblick.
• Sie kümmern sich um die Erstellung der jährlichen steuerrechtlichen Unterlagen und beraten in bilanz- und steuerrechtlichen Fragestellungen.
• Sie sind Ansprechpartner:in für die Geschäftsführung sowie den Wirtschaftsprüfer und bereiten alle relevanten Unterlagen vor.

• Faire Bezahlung nach AVR Caritas ggfs. außertarifliche Vergütung nach AVR
• Attraktive kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente)
• Jahressonderzahlung
• Qualifikationsbezogene und außertarifliche Zulagen
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeitmodelle & Home Office Möglichkeit
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
• Bis zu 32 Urlaubstage
• Kita-Zuschuss
• 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
• 10 Tage Väterzeit
• Kinderferien- sowie Notfallbetreuung
• HVV-Deutschlandticket
• JobRad-Leasing
• Fitness-Flat von HanseFit
• Yoga
• Laufgruppe
• Massagen von Hamburg Relaxt
• Psychologische Beratung
• Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
• - und vieles mehr...
  
  

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