Job Description
HR-Assistenz und Sachbearbeitung Personal (w/m/d)
als Elternzeitvertretung
Befristung: 2 Jahre
Arbeitsbeginn: Ab sofort
Arbeitsumfang: Voll- oder Teilzeit
Warum für die Gemeinde Planegg arbeiten?
Ganz einfach: Wir heißen jeden willkommen, unabhängig von Herkunft, Geschlecht und Hintergrund. Wir empfangen Sie nicht nur genauso, wie Sie sind, sondern Sie finden bei uns auch den persönlichen Gestaltungsspielraum, um mit Kreativität und Eigenverantwortung Ihre Ideen zu verwirklichen.
Sie zählen für uns, und darum bieten wir Ihnen das Beste, was wir haben: berufliche Weiterbildung, zugeschnitten auf Ihre Karriere und Interessen. Wir sorgen dafür, dass Ihre Arbeit Sie erfüllt und Sie von einer optimalen Work-Life-Balance profitieren können.
- Unterstützung und Mitwirkung im Recruiting und Bewerbermanagement sowie bei der Betreuung unserer On- und Offboardingprozesse
- Planung und Nachbereitung von Bewerbungsgesprächen gemeinsam mit den Fachbereichen
- Pflege und Aktualisierung der Stellenanzeigen
- Betreuung administrativer Personalprozesse
- Datenpflege des digitalen Zeiterfassungssystems
- Ansprechpartner für personalrelevante Anliegen der Beschäftigten
- Gestaltung und Umsetzung von spannenden HR-Projekten
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten mit ersten Erfahrungen im Personalbereich oder eine vergleichbare Ausbildung im Personalbereich
- Planungstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
- Schnelle Auffassungsgabe und effiziente Umsetzung
- Lösungsorientierte und konstruktive Herangehensweise
- Teamfähigkeit und hohe Eigeninitiative
- Krisensicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
- Offene Kommunikationskultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Vielseitige Mitarbeiter-Benefits und regelmäßige Events
- Attraktive Bezahlung nach persönlicher Qualifikation bis zur EG 9a TVöD VKA
- Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub + 24. & 31.12. arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Großraumzulage
- Jobticket und Fahrradleasing
- Massagen oder EGYM Wellpass und Yoga
- Optimale Anbindung an ÖPNV und kostenfreie Parkmöglichkeiten
- Homeoffice-Working möglich
- Individuelle Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung