Mitarbeiter Lagerlogistik / Bewirtschaftung (m/w/d)

MLS Safety GmbH

  • Hamburg
  • Post Date: 27. February 2025
Job Description

MLS Safety ist Systempartner für Arbeitsschutz von Kopf bis Fuß und bietet Qualitätsprodukte und kompetente Beratung aus einer Hand. Als der Marktführer im Bereich Handel sind wir von mehreren Standorten bei Konzernen und im Mittelstand der Industrie erfolgreich.

Als Teil der Haberkorn Gruppe leben wir die Werte eines Familienunternehmens als sicherer, fairer und zuverlässiger Partner für unsere Kunden, unsere Mitarbeiter und unsere Lieferanten.

Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir exakte und bedarfsgerechte Versorgungssysteme, bieten professionelle Services und liefern Produkte, auf deren Qualität und Verfügbarkeit sich die Kunden verlassen können. Modernste IT und ein elektronisch gesteuertes Warenlager garantieren dabei ein Höchstmaß an Sicherheit. Denn für uns sind optimale Prozesse die Grundlage erfolgreicher Projekte und nur wer die Anforderungen seiner Kunden kennt und ihre aktuellen Herausforderungen versteht, kann ihnen mit seinen Produkten und Services echte Mehrwerte bieten. Heute, morgen und in Zukunft.

Seien Sie Teil der Zukunft.

Zur Unterstützung unserer Weiterentwicklung sucht MLS Safety in Vollzeit einen

Mitarbeiter Lagerlogistik/Bewirtschaftung (m/w/d)

in Hamburg


  • Bestückung von Automaten bei Kunden vor Ort mit einem Firmenfahrzeug
  • Verantwortungsvolle Durchführung von Einlagerungen, Umlagerungen sowie Kommissionierungsprozessen
  • Gewissenhafte Überprüfung eingehender Waren auf Vollständigkeit und Beschädigungen
  • Sicherstellung einer reibungslosen Warenausgabe
  • Beachtung von Sicherheitsvorschriften
  • Gelegentliche Urlaubs-/Krankheitsvertretung für unsere Niederlassung Hannover

  • Erfahrung in der Bestückung von Automaten von Vorteil
  • Erfahrung im Bereich Lagerlogistik wünschenswert
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Deutsch in Wort und Schrift
  • Führerscheinklasse B (alt Klasse 3)

  • Angenehmes Betriebsklima & wertschätzendes Miteinander
  • Flache Hierarchien
  • JobRad
  • 30 Tage Urlaub
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Kostenlose Getränke
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Personalrabatte
  • Betriebliche Altersvorsorge
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