Sachgebietsleitung stationäre Abfallentsorgung Stadt Mainz und Landkreis Mainz-Bingen (m/w/d)

KAW Mainz und Mainz-Bingen AöR

  • Mainz
  • Post Date: 26. February 2025
Job Description
Die Kommunale Abfallwirtschaft Mainz und Mainz-Bingen (KAW), eine gemeinsame Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Mainz und des Landkreises Mainz-Bingen, wurde am Januar 2024 neu gegründet. Die KAW ist mit seinen mehr als 450 Mitarbeitenden eines der größten kommunalen Abfallwirtschaftsunternehmen in Rheinland-Pfalz. Um das vielfältige Leistungsspektrum eines modernen kommunalen Entsorgungsdienstleisters in einer attraktiven und lebenswerten Region mit seinen ca. 440.000 Bürgerinnen und Bürgern auch perspektivisch weiter auszubauen, brauchen wir Ihre Unterstützung.
  • Leitung des Sachgebietes mit ca. 150 Beschäftigten
  • Betrieb der Entsorgungszentren Nord und Süd sowie des Abfallzwischenlagers Weisenau gemäß den behördlichen Genehmigungen
  • Betrieb der kommunalen Sonderabfall-Kleinmengensammlung (stationär und mobil) gemäß den gesetzlichen Regelungen sowie Technischen Regeln für Gefahrstoffe
  • Betrieb der rund 20 Wertstoffhöfe in Stadt und Landkreis
  • Koordinierung der Verfüllung des Steinbruchs Mainz-Laubenheim nach Bodenschutzrecht, Überwachung der Standsicherheit der Hänge
  • • Erstellung eines Rekultivierungsplans für den Steinbruch Mainz-Laubenheim, Koordination von Rekultivierungsmaßnahmen
  • Betreuung der Pflege des renaturierten Steinbruchs Mainz-Weisenau
  • Überwachung der Leistungsvorgaben und Qualitätssicherung
  • Erstellung von Kostenschätzungen und Ausschreibungsunterlagen
  • Abrechnung von Ingenieuraufgaben nach HOAI
  • Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen
  • Unterweisung und Überwachung der Arbeitssicherheit, Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften

  • abgeschlossenes FH- oder Bachelor-Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Führungsposition wünschenswert
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Entsorgungswirtschaft
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und soziale Kompetenz
  • Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
  • Freundlicher Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern
  • Hohe Einsatzbereitschaft
  • Gute schriftliche Ausdrucksweise
  • Gute PC Kenntnisse
  • Fahrerlaubnis der Klasse B

  • Eigenverantwortliches Arbeiten
  • Standortsicherheit im Stadtgebiet Mainz
  • Eine große Bandbreite an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Tarifvertragliche Regelungen nach TVöD
  • Mobiles Arbeiten
  • Jobticket
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