Job Description
Wir lieben Freiburg, weil...
...es ganz schön bunt ist. Auch als Arbeitgeberin. Deshalb freuen wir uns auf Bewerbungen (a)ller, die für ihr Thema brennen und uns und unsere Stadt weiterbringen wollen. Menschen mit unterschiedlicher Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, Alter, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung sind bei uns willkommen. Vielfalt – dafür stehen wir. Und das (a) im Jobtitel.
Die Stadt Freiburg sucht Sie für das Amt für Soziales als
SACHBEARBEITERIN (A)
IM BEREICH HILFE ZUR PFLEGE NACH DEM SGB XII
Sie sind bereit für eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten interdisziplinären Team und lassen sich von einer positiven Teamstimmung durch Zeiten hohen Arbeitsaufkommens tragen – dann sind Sie bei uns richtig!
- Sie bearbeiten eigenverantwortlich Aufgaben im Rahmen der laufenden Hilfegewährung: Prüfen von Kassen- und Rechnungsangelegenheiten, Heimkostenrechnungen sowie Bettenfreihaltegebühr sind Teil der Aufgaben neben der Einnahmenüberwachung über das EDV-Fachverfahren
- Die Leistungsakten werden von Ihnen eigenverantwortlich gepflegt, dabei bearbeiten Sie bspw. Aufgaben nach Beendigung der Hilfegewährung durch Tod, insbesondere Vermögensprüfungen und Kostenersatzprüfung und schließen die Leistungsakten des Sachgebietes Hilfe zur Pflege ab
- Sie verfügen über eine der folgenden Qualifikationen:
- die Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst
- eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (a) bzw. eine vergleichbare Verwaltungsausbildung oder die Angestelltenprüfung I
- eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- oder Steuerfachangestellte (a) oder
- eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Von Vorteil sind Berufserfahrungen in der Sozialverwaltung sowie Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung
- Sie sind strukturiert, zielorientiert und arbeiten gerne im Team
- Eine unbefristete Tätigkeit in Teilzeit (50%) mit Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 8 LBesO – je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
- Hohe Flexibilität und Eigenverantwortung in Bezug auf die Arbeitsgestaltung, u.a. besteht die Möglichkeit von Homeoffice
- Viele attraktive Arbeitgeberleitungen, wie z. B. ein hoher Zuschuss zum JobTicket/ Deutschlandticket, abwechslungsreiche Kantinen, Hansefit und eine zusätzliche Altersrente