Job Description
Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein substanzstarkes, international erfolgreiches Unternehmen, das mit einem innovativen Produkt- und Leistungsspektrum auf unterschiedlichen Märkten aktiv ist.
Rheinmetall ist ein führendes internationales Systemhaus der Verteidigungsindustrie und zugleich Treiber zukunftsweisender technologischer und industrieller Innovationen auf den zivilen Märkten.
Die Ausrichtung auf Nachhaltigkeit ist integraler Bestandteil der Rheinmetall-Strategie. Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit. Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions und Power Systems.
Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: www.rheinmetall.com
- Fachliche Leitung eines Teams zur Bearbeitung der Top-Fehler innerhalb der Organisation
- Definition, Ausbau und Weiterentwicklung des Teams und dessen Aufgaben
- Ansprechpartner (m/w/d) und Report der Top-Fehlerlandschaft und der Teamkennzahlen an das Management
- Aufbau einer Systematik zur frühzeitigen Identifikation von Top-Fehlern
- Zusammenarbeit und ggf. Eskalation fachbereichsübergreifend und bis in höhere Managementebenen
- Prozessuale Weiterentwicklung des Bereichs
- Erstellung von Konzepten zur Standardisierung der administrativen Tätigkeiten im Team
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Qualitätsmanagement/-sicherung oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Automotive, Maschinen- oder Werkzeugbau
- Guter Umgang mit MS Office Anwendungen und SAP (Q-Modul)
- Sehr gute Deutsch-, sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicheres Auftreten, ausgeprägte Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit
- Fachbereichsübergreifendes Verständnis der Prozessketten im Unternehmen
- Resilienz, Flexibilität und Fähigkeit auch unter hohem Druck risikobehaftete Entscheidungen zu treffen und diese zu vertreten
- Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen
At Rheinmetall, your strengths and experience are worth something. We also highly value diversity and equal opportunity. We look forward to receiving your application.
An unserem Standort in Kassel bieten wir Ihnen:
- Arbeiten an Gesamtsystemen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiteraktienkaufprogramm & -erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeitmodell sowie VIVA-Familien-Service
- Subventioniertes Mittagessen und Kiosk am Standort
- Fitness- und Gesundheitsangebote
- Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
- Vergünstigtes Jobticket
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
Mehr über unseren Standort und unsere Mitarbeiter (m/w/d) in Kassel erfahren Sie hier.
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