Job Description
Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen.Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.
Heute wagen. Morgen begeistern.
Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.
Jetzt bewerben! In weniger als 10 Minuten.
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Mitwirkung im Relaunch-Projekt für ein personalisiertes und zielgruppenspezifisches Mitarbeitendenportal
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Unterstützung bei der Betreuung der Redakteur:innen- und Anwender:innen-Community des Mitarbeitendenportals bei der Erstellung von Inhalten und neuen Kommunikationformaten
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Projekt- und Prozess-Koordination beim Content Creation Process and Trainings-Management für die Redakteur:innen- und Anwender:innen-Community des Mitarbeitendenportals
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Erstellung von Knowlege-Artikeln, Media/Video-Formate für Redakteur:innen- und Anwender:innen
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Mitwirkung bei der Umsetzung zielgruppenspezifischer, mehrsprachiger Trainingsformate (z.B. webbased Trainings)
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Unterstützung bei der Vorbereitung/ Durchführung und Nachbereitung internationaler Trainingsveranstaltungen
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Aktuelles Studium im Bereich Informationsmanagement & Unternehmenskommunikation, Globale Kommunikation, Marketing, Mediendesign, User Experience, Wirtschaftspädagogik, Psychologie bzw. ähnliche Studienrichtung
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Eine proaktive, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise
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Teamfähigkeit und Freude an Kommunikation und Organisation
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Hohes Interesse an digitalen Medien und Kanälen
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Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift