Job Description
Schneid- und Wickeltechnik von KAMPF ist seit über 100 Jahren ein wichtiger Erfolgsfaktor bei der Herstellung und Verarbeitung bahnförmiger Materialien. Unsere Kunden sind in vielen unterschiedlichen Märkten weltweit zuhause und generieren mit neuen Produkten und Anwendungen vielfältige Bedürfnisse, die es zu erfüllen gilt. Wir bei KAMPF arbeiten gemeinsam mit unseren Tochtergesellschaften u. a. in China, Indien und den USA daran, die Trends der Märkte kontinuierlich zu analysieren und technologische Entwicklungen weiter voranzutreiben, um die Marktführerschaft weiter auszubauen.
Wir sind Teil der Jagenberg AG, einer mittelständischen, sehr gesunden und nach Innnovation strebenden Firmengruppe mit weltweit über 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an einer Vielzahl an Standorten.
Wir wollen Sie kennenlernen!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort Wiehl-Mühlen eine:n
HR Business Partner:in
- Betreuung eines definierten Fachbereichs sowie der Auslandsgesellschaften in allen personalrelevanten Themen
- Berater:in für Führungskräfte in personellen und organisatorischen Fragestellungen
- Verantwortung für das Recruiting
- Beratung zu Qualifizierungsmaßnahmen und Weiterbildungsstrategien
- Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von wichtigen HR-Strategien, Prozessen, Projekten und Kennzahlen
- Verhandlung von Tarifverträgen und Ausgestaltung von Betriebsvereinbarungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalkaufmann/-frau oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder vergleichbar
- Der Position angemessene Berufserfahrung im Personalbereich
- Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Organisationstalent und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Routinierter Umgang in der Anwendung moderner Kommunikationsmittel sowie der gängigen EDV- Anwendungen, insbesondere Office 365
- Sichere englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Einen modernen Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben
- Ein starkes interdisziplinäres Team und gemeinsame Events
- Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Agiles Arbeiten innerhalb der Sicherheit, die eine Unternehmensgruppe bietet