Job Description
Wir sind als eine der führenden europäischen Management- und Technologieberatungen ein echter Tech-Player. Wir sehen uns als Vordenker*innen, handeln und denken strategisch, entwickeln mit unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen, sowie präzise Prozesse und implementieren innovative Technologien. Weltweit sind wir über 50.000 tech-affine und kluge Köpfe – gemeinsam gestalten wir die Zukunft unserer Kunden und die der Gesellschaft.
Bist du bereit, das digitale Europa mitzugestalten?
- Du implementierst und integrierst unsere Branchenlösung cpX.Energy bei unseren Kunden im Energiesektor
- Hierbei bist du bei Anforderungsanalysen beteiligt, entwickelst Lösungskonzepte und unterstützt die Produktimplementierung sowie das Customizing
- Du integrierst unsere Produkte in heterogene, vorwiegend web- und serviceorientierte Applikationslandschaften (auf Basis von SQL, XML, XSLT, Web/REST-Services sowie BPM)
- Flexible Arbeitszeiten und situationsabhängig auch Remote Projekte bieten dir einen Gestaltungsspielraum, den du zu nutzen weißt
- Du übernimmst Verantwortung im Projektmanagement und perspektivisch auch in der (Teil-) Projektleitung
- Beratung heißt Flexibilität: Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und deiner Projektsituation – du arbeitest deutschlandweit in unseren Offices, beim Kunden vor Ort und von zu Hause
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik oder Wirtschaftswissenschaften
- Erste Erfahrungen in der Produkt- oder Systemberatung hast du bereits gesammelt, idealerweise im Energiesektor
- Technologische Prozesse begeistern dich und eine hohe IT-Affinität zeichnet dich aus
- Du bringst Leidenschaft für eine Beratungstätigkeit im Energiesektor mit
- Idealerweise besitzt du erste Erfahrung in der Systemkonzeption und / oder Prozessmodellierung
- Du bringst gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit (ab B2 Niveau)
- Weiterbildung: umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
- Work-Life-Balance: hybrides Arbeiten innerhalb von Deutschland und für einen begrenzten Zeitraum in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
- Flexible Urlaubsgestaltung: 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
- IT-Equipment: Wir unterstützen dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
- Selbst fahren: Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
- Unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
Vielfalt ist eine wichtige Grundlage unserer Unternehmenskultur. Wir möchten ein inklusives Umfeld schaffen, das die Diversität all unserer 2.700 Mitarbeitenden in Deutschland und Österreich berücksichtigt und in dem du dich bestmöglich entfalten kannst. Denn wir bei Sopra Steria sind davon überzeugt, dass deine Individualität der Schlüssel zu einem nachhaltigen Unternehmenserfolg ist.
Wir setzen uns für eine nachhaltige Zukunft ein: Ob mit konzernweiten Stipendien- und Corporate Volunteering-Programmen oder mit Projekten zur Förderung von Bildung, Chancengleichheit und digitale Inklusion – wir übernehmen Verantwortung für die Gesellschaft. Wir glauben fest daran, dass digitale Innovationen ein Schlüssel zu Gleichberechtigung, Inklusion und Klimaschutz sind.
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