Referent dezentrale Einspeisung (m/w/d)

SWTE Netz GmbH & Co. KG

Job Description

Andere sprechen über die Energiewende - wir gestalten sie! Möchtest auch du daran mitwirken, die Herausforderungen einer nachhaltigen Energieversorgung von morgen und der Digitalisierung des Alltags zu bewältigen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Komm zu uns als

REFERENT DEZENTRALE EINSPEISUNG (M/W/D)

und arbeite in unserer Netzgesellschaft SWTE Netz mit an einer sicheren Versorgung von 130.000 Menschen in unserer Region!


  • Sicherstellung und Umsetzung der gesetzlichen Anforderungen des EEG / KWKG in den Abrechnungssystemen (Abrechnung, Anlagenaufbau, Messkonzepte, etc.)
  • Durchführung der Einspeisegutschriften / -abrechnungen
  • Marktmeldungen (u.a. Amprion Meldungen, MPES, usw.)
  • Bewertung und Aufbau von komplexen Konstrukten
  • Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen
  • Stetige Weiterbildung im Rahmen der gesetzlichen Rahmenbedingungen, Aufbereitung der Änderungen und Schulung innerhalb der Fachabteilung
  • Datenpflege und Dokumentation in EDV-Systemen
  • Beschwerdemanagement / Klärfallbearbeitung im Endkundenkontakt
  • Entwicklung und Erstellung von Berichten und Auswertung für internes und externes Berichtswesen
  • Beratung und Korrespondenz mit Kunden, Marktpartnern sowie internen Fachabteilungen
  • Fachliche Mitarbeit und Prüfung gesetzlicher Vorgaben / Änderungen im Rahmen des Jahresabschlusses
  • Erstellung von Testaten nach EEG und KWKG
  • Kontenklärung und Umbuchungen im IS-U durchführen
  • Mitwirkung im MaStR

  • Betriebswirtschaftliches Studium
  • einschlägige Berufserfahrung in der EEG-Abrechnung (wünschenswert)
  • Fundierte Kenntnisse in der Energiewirtschaft und der gesetzlichen Vorgaben insb. EEG / KWK (wünschenswert)
  • Fundierte Kenntnisse im MS-Office-Paket (M365) sowie in SAP R/3 (IS-U)
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Teamfähig sowie hohe Einsatzbereitschaft
  • Souveränes Auftreten gegenüber Dritten (intern / extern)
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

  • Faire Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) inkl. 13. Gehalt, Sonderzahlung und umfassender betrieblicher Altersvorsorge sowie Entgeltumwandlung
    inkl. Arbeitgeberzuschuss
  • Mitgestaltung und Raum für Ideen beim Aufbau eines modernen Stadtwerks
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung jedes einzelnen im SWTE-Campus
    und darüber hinaus
  • Miteinander - ein freundliches und unkompliziertes Betriebsklima in einem offenen Team, Mitarbeiterevents….
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gesunde Balance von Arbeit, Familie und Freizeit
  • Moderne Ausstattung der Arbeitsplätze inkl. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Attraktive Benefits z.B. betriebseigenes Fitness-Angebot, Zuzahlung für Kinderbetreuungskosten, Guthabenkarte von Edenred,
    Dienstfahrradleasing, vergünstigtes Stromtanken am Standort…
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