Referentin (m/w/d) der Geschäftsführung HiiCCE (Teilzeit 20 – 30 Std./Wo.)

HiiCCE GmbH

  • Hamburg
  • Post Date: 20. February 2025
Job Description

Die Stadtreinigung Hamburg ist Hamburgs größtes und führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Abfallwirtschaft und Reinigung. Mit fast 4.000 Mitarbeiter:innen im Konzern operieren sie als Full-Service-Partnerin im öffentlichen, gewerblichen und privaten Auftrag.

Für unser Tochterunternehmen HiiCCE suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Unterstützung für die Geschäftsführung.


  • Sie unterstützen die Geschäftsführer bei der Organisation der Projektarbeit und Terminkoordination.
  • Sie stellen die Kommunikation zu externen Schnittstellen, wie Unternehmen, Verbänden und Behörden sowie innerhalb der Stadtreinigung Hamburg sicher.
  • Sie sammeln und analysieren Informationen und bereiten Entscheidungs- und Terminvorlagen vor.
  • Sie arbeiten mit an der Erstellung von konzeptionellen und operativen Bausteinen für die Weiterentwicklung des Instituts.
  • Als Kommunikationsstelle zwischen Leitung und Fachkolleg:innen sorgen Sie für eine gute, vertrauensvolle Zusammenarbeit.

  • Sie verfügen über einen Studienabschluss in Wirtschafts-, Sozial-, Kommunikations- oder Umweltwissenschaften.
  • Sie sind ein Organisationstalent mit selbstständiger und zuverlässiger Arbeitsweise sowie Freude an funktionsübergreifender Teamarbeit.
  • Sie können sich in neue Sachverhalte schnell und gewissenhaft einarbeiten und sind stark im Verständnis für betriebliche Abläufe und Zusammenhänge.
  • Sie besitzen hohe Kommunikationsfähigkeiten mit einem sehr guten Ausdruck in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnissen.
  • Sie bringen sehr gute Office 365 Kenntnisse mit, insbesondere in PowerPoint und Excel.
  • Sie sind aufmerksam gegenüber gesellschaftlichen Veränderungen und haben Lust, diese mit voranzutreiben.
  • Wünschenswert sind Kenntnisse der Circular Economy und Leidenschaft für Nachhaltigkeit.

  • Perspektive: wachsendes „Start-up“ der Circular Economy Beratung und des Technologietransfers an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Privatwirtschaft und öffentlicher Daseinsvorsorge
  • Work-Life-Harmony: 30 Tage Jahresurlaub, Home-Office-Möglichkeit, Vertrauensarbeitszeit
  • Gesundheit: Umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • Familienfreundlichkeit: Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Weiterentwicklung: Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Gemeinschaft: Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander
  • Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket
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