Produktentwickler/ in AIS (m/w/d)

Job Description

Die GUS ERP GmbH ist seit 1980 ein gefragter Lösungspartner im ERP-Umfeld. Mit der GUS-OS Suite stellen wir als Prozessspezialist eine webbasierte Unternehmenslösung für die Branchen Pharma, Medizintechnik, Chemie, Kosmetik, Food sowie für die Logistik bereit. Unser Unternehmen ist Mitglied der GUS Group. Über 660 Mitarbeiter der GUS Group betreuen mehr als 2.000 größtenteils mittelständische Unternehmen sowie Konzerne und Behörden.

Für unseren Bereich Buchhaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln in Vollzeit eine/n

Group Accountant (m/w/d)


  • Konzeption, Entwicklung und Optimierung von performanten Backend-Services mit Java und dem Micronaut-Framework.
  • Implementierung und Bereitstellung von RESTful APIs für unsere Cloud-Anwendungen.
  • Design und Aufbau skalierbarer und sicherer Lösungen auf AWS-Infrastruktur.
  • Integration und Wartung von passenden Datenbanken
  • Überwachung und Optimierung der Services hinsichtlich Performance, Sicherheit und Zuverlässigkeit.
  • Enge Zusammenarbeit mit Frontend-Entwicklern, DevOps-Teams und anderen Stakeholdern.
  • Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung der bestehenden Code-Basis und Prozesse.

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, eine vergleichbare Ausbildung oder relevante Berufserfahrung.
  • Fundierte Kenntnisse in Java und im Umgang mit modernen Frameworks (z. B. Micronaut, Spring Boot von Vorteil).
  • Erfahrung in der Entwicklung von RESTful APIs und Microservices.
  • Praxis in der Nutzung von AWS-Diensten wie Lambda, API Gateway, S3, DynamoDB oder RDS.
  • Solide Kenntnisse im Umgang mit Containerisierung (z. B. Docker) von Vorteil
  • Verständnis von CI/CD-Pipelines und Versionskontrolle mit Git.
  • Analytische Fähigkeiten, Eigeninitiative und Freude an der Arbeit in agilen Teams..

  • Ein spannendes und breites Aufgabenspektrum: Bei uns erwarten dich vielfältige Aufgaben in einem wachstumsstarken Umfeld, in dem flache Hierarchien und zahlreiche Gestaltungsmöglichkeiten herrschen
  • Individuelle Förderung: Egal, ob du Berufseinsteiger oder bereits erfahren bist – wir fordern und fördern dich optimal und individuell, damit du dich weiterentwickeln kannst
  • Offene Kommunikation: Bei uns pflegen wir eine offene Unternehmenskommunikation, die durch eine Duz-Kultur geprägt ist – wir glauben an den Austausch auf Augenhöhe
  • Attraktive Benefits: Freue dich auf 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten sowie Rabatte über Corporate Benefits, Zugang zu Babbel, Zuschüsse zu Urban Sports Club und die Option auf ein JobRad – und das ist noch nicht alles!
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