Job Description
Als führender Folienhersteller verbindet RKW die Dynamik eines Global Players, mit rund 3.000 Mitarbeiter:innen und 19 Produktionsstandorten weltweit, mit der DNA eines Unternehmens in Privatbesitz. Unser breites Produktportfolio in den Segmenten Packaging & Industrie, Hygiene und Agriculture, ermöglicht es unseren Kunden das tägliche Leben der Verbraucher auf der ganzen Welt zu verbessern. Darüber hinaus übernehmen wir Verantwortung - Nachhaltigkeit ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Corporate Policy und Business Mission.
In diesem herausfordernden Umfeld suchen wir Sie als
Specialist Group Credit Management (m/w/d)
- Unterstützung bei der Entwicklung, Umsetzung und Pflege der Kreditrichtlinien und -verfahren in der gesamten Gruppe
- Zusammenarbeit mit Group Accounting und dem Vertriebsteam zur Bewertung des Kreditrisikos und Unterstützung bei fundierten Entscheidungen über Kreditlimits und -bedingungen
- Unterstützung bei der Verwaltung des Kreditprüfungsprozesses, einschließlich Kredituntersuchungen, Finanzanalysen und Risikobewertungen
- Identifizierung von Problembereichen und Vorschlagen von Abhilfemaßnahmen
- Aufbau und Pflege enger Beziehungen zu Vertriebsteams, Kreditbüros und Kunden, um eine wirksame Kommunikation und rechtzeitige Lösung von Problemen zu gewährleisten
- Analyse von Kreditdaten und Markttrends zur Ermittlung von Möglichkeiten für Prozessverbesserungen und Geschäftswachstum
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder gleichwertige kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung
- 2-3 Jahre Berufserfahrung im Kreditmanagement
- Gute Kenntnisse im Kreditrisikomanagements
- Ausgezeichnete kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie überzeugendes Auftreten gegenüber Stakeholdern
- Analytische Fähigkeiten, um Kreditdaten und Markttrends auszuwerten und fundierte Entscheidungen zu treffen
- Sehr gute SAP- und MS-Office-Kenntnisse
- Selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie hohe Detailgenauigkeit und Dienstleistungsorientierung
- Hands-on-Mentalität zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Attraktives Gehalt: Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket entsprechend den Branchenstandards
- Altersvorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Berufliche Weiterentwicklung: Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung durch Schulungen, Trainings und (Sprach-) Kurse
- Work-Life Balance: Optionen für flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten um die Work-Life Balance zu unterstützen
- Intensiver Onboardingprozess inklusive Welcome Day
- Moderne und globale Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, Förderung von innovativen Ideen und respektvolle Zusammenarbeit in interkulturellen Teams
- Vergünstigungen und Rabatte: Zugang zu verschiedenen Mitarbeiterrabatten und Sonderangeboten sowie Möglichkeit zum Job Bike Leasing
- Gesundheit: Zugang zur Beratungsseite meinEAP (persönliches Unterstützungsprogramm für die Bereiche Familie, Gesundheit, Arbeit und Beruf)