qualifizierte pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Familien Intensiv Training (FIT)

Job Description
Möchten Sie gemeinsam mit unseren Familien/Jugendlichen - darunter auch junge Geflüchtete - die Herausforderung Verselbständigung und mit allen damit verbundenen Aufgaben meistern? Im Betreuungsangebot FIT werden Familien und Jugendliche von uns auf ein selbständiges Leben vorbereitet.

Wir suchen noch eine weitere engagierte und qualifizierte pädagogische Fachkraft, z.B. Erzieher*in, Psycholog*in, Sozialarbeiter*in, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in (m/w/d)

für das Familien Intensiv Training (FIT)
Intensiv Betreutes Wohnen (IBW) auf dem Heiderhof


in Teilzeit oder Vollzeit (30 bis 39 Wochenstunden)
Eintrittsdatum: zeitnah oder zum 01.06.2025
  • Unterstützung der Familien und Jugendlichen im Alltag
  • Vermittlung und intensives Training von pädagogischem Wissen
  • Systematische Handlungsplanung gemeinsam mit allen Familienmitgliedern
  • Entwicklung einer selbständigen Lebens- und Zukunftsperspektive mit den Klienten
  • Aufbau eines eigenen Lebensumfelds
  • Berichtswesen und Dokumentation
  • Kooperation mit anderen Institutionen
  • Regelmäßige Teamsitzungen und Fallsupervisionen

  • die Familien mit ihren Kindern so unterstützt, dass diese eine nach Möglichkeit unabhängige, selbständige und selbstbestimmte Alltagsgestaltung entwickeln können, in denen es wieder gelingt, eigenständig und eigenverantwortlich alle erzieherischen Anforderungen zu bewältigen
  • neugierig auf die Arbeit mit den vielschichtigen Problemlagen der Familien ist und diese als System wahrnimmt
  • die Arbeit mit dem gesamten Familiensystem reizt
  • Nähe zulassen können, aber auch ihre Grenzen kennt
  • den Jugendlichen auf ihrem Weg in ein selbständiges Leben Hilfestellungen und Anleitungen geben will
  • den Familien und Jugendlichen Achtung und Wertschätzung vermitteln kann
  • sich mit ihrer verantwortungsvollen Aufgabe identifizieren kann
  • eine professionelle Haltung zeigen kann und trotzdem ihren Humor und ihre Herzlichkeit nicht verloren hat
  • den Beruf ergriffen hat, um wirklich etwas bewegen zu können
  • ihre eigenen Stärken und Grenzen kennt und sich beruflich und menschlich weiterentwickeln will

  • Tarifliche Vergütung nach BAT-KF mit Feiertags-, Wochenend- und Nachtbereitschaftszulagen
  • Auszahlung des Gehaltes in der Mitte des laufenden Monats
  • Individuelle berufliche Entwicklungsmöglichkeiten durch einen großen und vielseitig aufgestellten Arbeitgeber
  • Großzügige zusätzliche Altersvorsorge (KZVK) und Jahressonderzahlung, ca. 80-90% des Durchschnittsmonatsgehaltes
  • Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
  • Besonders großes Zeitkontingent für Schulungs- und Fortbildungsmaßnahmen mit Kostenübernahme für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Auf Wunsch unbezahlten Sonderurlaub von bis zu 20 Tagen
  • Einen monatlichen, steuerfreien Mobilitätszuschuss (anteilig bei Teilzeit) zur Unterstützung des Erwerbs eines Deutschlandtickets

  • Und ganz besonders erwähnenswert:
    Ein großartiges, hochmotiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt, fest zusammenhält und sich wertgeschätzt fühlt.

Ihr neuer Arbeitsort (stadtnah im Grünen: Heiderhof):
  • Die Familien und Jugendlichen leben in angemieteten Wohnungen in dem sehr naturverbundenen und familienfreundlichen Stadtteil Heiderhof
  • Die Wohnungen sind vom Bürogebäude fußläufig gelegen
  • Der Heiderhof ist von Bad Godesberg Innenstadt oder der Endstation Linie 63/16 in wenigen Minuten mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen
  • Mitarbeiterparkplätze stehen vor dem Bürogebäude zu Verfügung
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