Job Description
Komplexes einfach machen: Wir tun alles, damit der Patient in die Lage versetzt wird, seine komplexe Arzneimitteltherapie zuhause selbstständig, sicher und erfolgreich durchzuführen. Denn hinter jeder „Verordnung“ steht ein Mensch mit ganz individuellen Bedürfnissen und persönlichen Anforderungen. Diesem Menschen wollen wir gerecht werden und weiterhelfen. Dank unserer rund 200 engagierten Beschäftigten aus verschiedenen Nationen versorgen wir deutschlandweit Patienten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit
Leitung* Patientenbetreuung Norddeutschland
- fachliche Führung unserer Patientenbetreuer und Koordination der Einsatzplanung bei Patientenschulungen, Portnadelwechsel etc. sowie Koordination des Rezeptmanagements
- Schulung und Einweisung neuer Mitarbeiter
- Koordination der Bestandskundenbetreuung in Abstimmung mit dem Bereich Key-Account-Management
- Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der Abläufe und Arbeitsprozesse
- regelmäßige Coaching und Begleitung der Patientenbetreuer
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen
- Marktbeobachtung
- Unterstützung der Vertriebsleitung bei Sonderprojekten nach Abstimmung und Bedarf
- Sie eine abgeschlossene dreijährige Krankenpflege- oder Kinderkrankenpflegeausbildung, mind. zwei Jahre Berufserfahrung und bestenfalls bereits erste Führungserfahrung haben
- Sie idealerweise darüber hinaus Erfahrung im Homecare Bereich sowie eine Fachweiterbildung wie z. B. Palliativ Care | Intensivpflege | Anästhesie haben
- Sie Prioritäten setzen und mehrere Aufgaben gleichzeitig managen können und dabei eine sehr zuverlässige, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise als Grundlage Ihrer Arbeit sehen
- Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Aufgeschlossenheit für Sie selbstverständlich sind
- ein sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen zu Ihren Kompetenzen zählt
- Sie Gestaltungsräume gerne eigenverantwortlich ausfüllen
- Sie im Besitz des Führerscheins der Klasse B sind
- lockere, familiäre Struktur mit flachen Hierarchien und hoher persönlicher Wertschätzung für die Mitarbeiter
- ein freier Tag an Ihrem Geburtstag
- attraktives Gehalt sowie einen Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung
- weitere Vorteile wie z. B. Einkaufsvergünstigungen über unser Corporate Benefits Programm
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Leasingmöglichkeit eines Business-Bikes
- einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag bei einem dem Mitarbeitenden zugewandten Arbeitgeber