Job Description
Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein!
Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Systems GmbH & Co. KG am Standort Hamburg.
Standort(e): Hamburg
Vertrag: Anstellung – unbefristet
Arbeitszeitmodell: Vollzeit
Strategische Assistenz (m/w/d)
- Unterstützung als strategische Assistenz der Leitung des Business Field Testing.
- Du führst Markt- und Wettbewerbsanalysen durch und erstellst Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen.
- Erstellung, Überarbeitung und Optimierung von Konzepten, Präsentationen, Entscheidungsvorlagen und Reports.
- Du übernimmst die fachliche sowie organisatorische Vor- und Nachbearbeitung von Meetings und Workshops für Führungskräfte und unterstützt bei strategischen Projekten.
- Du fungierst als zentrale Schnittstelle zwischen der Leitung des Business Field Testing und internen sowie externen Stakeholdern.
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsmanagement, BWL oder in einem vergleichbaren Bereich.
- Berufserfahrung im Bereich Strategie, Business Development/strategisches Marketing, strategisches Controlling, Projektmanagement oder in der Managementberatung.
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie idealerweise weitere Fremdsprachen und Auslandserfahrung.
- Du bist ein Organisationstalent mit hoher Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und fundierten MS-Office-Kenntnissen.
- Eine kundenorientierte, kommunikationsstarke Arbeitsweise und ein souveränes Auftreten.
- Idealerweise bringst Du Erfahrung in der TIC-Branche oder im Bereich Testing mit.
- Spannende Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum in einem professionellen und kollegialen Arbeitsumfeld.
- Flexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
- Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
- Zu Deinem Onboarding-Programm gehört ein Event, in welchem Du eine Basis für das Netzwerken legen kannst.
- Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket oder Vergünstigungen bei Betriebsrestaurants sind nur einige Beispiele.