Job Description
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Stellennummer: MER0003JCV
Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans.
Innerhalb des Finance Solution Teams (FST) hat der Bereich Industrial FC-Template im Rahmen der Ausgestaltung der ERP FC-Solutions in den Konzerngesellschaften der Mercedes-Benz AG das Ziel, konzernweit die strategische Gesamtarchitektur und -bebauung der FC Prozess- und Methodenlandschaft zu entwickeln und die entsprechend Umsetzungspfade zu definieren, die betriebswirtschaftlichen Methoden, Verfahren und Prozessabläufe im Bereich Rechnungswesen und Controlling einheitlich, effizient, effektiv und ordnungsgemäß zu gestalten, in den verschiedenen betriebswirtschaftlichen Sichtweisen zu integrieren, unter Berücksichtigung intern und extern initiiertem Wandel aktuell zu halten und zukunftsorientiert zu gestalten sowie hinsichtlich Konsistenz, Einheitlichkeit und Ordnungsmäßigkeit abzusichern.
Hierbei gestaltet der Bereich Methoden/Prozesse/Verfahren zur Prozessbebauung, zum Change Management, zur Steuerung von Implementierungsprojekten sowie zur Prozessdokumentation und koordiniert bzw. leitet diese Aktivitäten für die multifunktionalen Gesellschaften des Konzerns. Neben der Betreuung der produktiven FC Solutions liegt der aktuelle Schwerpunkt des Bereiches in der Ausgestaltung und Einführung des neuen FC-Templates „OneERP“ auf Basis der neuesten Technologie (S/4 Hana).
Unsere Abteilung "FA/SC Capability ERP Product & Transactional FC Processes" ist global verantwortlich für alle Finance & Controlling Templates. Dabei handelt es sich um SAP ERP und SAP S/4HANA Lösungen innerhalb der Mercedes-Benz Group Rechenzentren (On-Premises). Mit unserer Arbeit stellen wir die Basis für erfolgreich systemgestützte FC Prozesse, welche tausenden von Mitarbeiter*innen tagtäglich die Arbeit erleichtern. Dies tun wir in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und unseren interne*n und externe*n IT-Partner*innen.
Hast Du den Drive mit neuen agilen Methoden im Kernbereich der Finanzsysteme mit neuen IT-Innovationen, effiziente kundenorientierte Lösungen & Prozesse zu gestalten und einzuführen? Dann werde ein Teil unseres Bereichs Core FC Templates.
Unser Team besteht aus 17 hochmotivierten und freundlichen Kolleg*innen, die sich auf Deine Unterstützung freuen. Wir sind smart und arbeiten stets füreinander & miteinander, mit Leidenschaft sowie harmonisch zusammen. Wir legen Wert darauf, auf Augenhöhe, direkt und in regelmäßigen Austauschterminen miteinander zu kommunizieren. Zudem ist es uns wichtig, dass wir konstruktiv und ehrlich miteinander umgehen. Wir arbeiten mit State of the Art Technologien. Mobiles Arbeiten wird von uns regelmäßig genutzt.
Bei uns begleitest Du internationale Roll-In Projekte sowie vielfältige und spannende Aufgaben mit einem erheblichen Impact auf die gesamte Organisation. Hast Du Lust, Veränderung aktiv zu gestalten? Wenn Du motiviert bist, in einem dynamischen Team mitzuwirken und wertvolle Erfahrungen im Projektmanagement zu sammeln, freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Hier ist Deine Chance!
Die Stelle ist im Rahmen des Capability Team Sales Accounting and Tax (FMB/BT) angesiedelt und beinhaltet:
- Unterstützung des Projektmanagements bei allen Tätigkeiten während der OneERP Roll-In Aktivitäten für unsere Produktionsgesellschaft in Polen
- Unterstützung bei der Projektsteuerung inkl. Abstimmung mit den betroffenen zentralen und lokalen Fachabteilungen, Steuerabteilung und IT-Bereichen
- Abstimmung der Termine zwischen allen Stakeholdern und Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation
- Aufsetzen und Durchführen von Projektreporting, einschließlich Tracking und Eskalationen
- Unterstützung in allen Projektphasen, von der Planung bis zur Implementierung
- Enge Zusammenarbeit mit dem Template Team sowie der lokalen Projektorganisation
- Mithilfe bei der Erstellung von Berichten und Entscheidungsvorlagen für Managementgremien
- Teilnahme an regelmäßigen Projektmeetings und Protokollführung
- Studium im Bereich der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen
- Erste Erfahrungen im Projektmanagement sind von Vorteil
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Polnischkenntnisse sind von Vorteil
- Ausgeprägtes analytisches und vernetztes Denkvermögen und Ausdrucksvermögen
- Starke interkulturelle Kompetenz & Kommunikationsfähigkeit
- Zielorientiertes Handeln und Entscheiden
- Team- und Kooperationsfähigkeit
- Ausgeprägtes Abstraktionsvermögen
- Eigenständiges Arbeiten und Zuverlässigkeit
Zusätzliche Informationen:
Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".
Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.
Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.
Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).
- Essenszulagen
- Mitarbeiterhandy möglich
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiter Events
- Coaching
- Flexible Arbeitszeit möglich
- Hybrides Arbeiten möglich
- Gesundheitsmaßnahmen
- Betriebliche Altersversorgung
- Mobilitätsangebote