Projektleiter Brandmeldeanlagen (m/w/d)

Job Description

Die Jockel Unternehmensgruppe steht seit über zwei Jahrzehnten für Kundennähe im vorbeugenden Brandschutz. Seither haben wir unser Leistungsspektrum kontinuierlich ausgebaut. Heute sind wir ein Brandschutz-Komplettanbieter mit 15 Standorten und über 500 Mitarbeitenden. Wir arbeiten nach höchsten Qualitätsstandards. Unsere privaten und gewerblichen Kunden kennen uns als zuverlässigen Brandschutzpartner mit innovativen Produkten – spürbar, kundennah und flexibel. Wir alle brennen für den Brandschutz mit dem Ziel, Gefahrenbereiche bei unseren Kunden zu identifizieren und Lösungen herbeizuführen.


  • Eigenständige Leitung und Betreuung von Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekten in den Bereichen Brandmeldeanlagen und Sicherheitsbeleuchtung sowie der technischen Gebäudeausrüstung im Bereich Sicherheitstechnik
  • Bearbeitung der Fachkonzepte und Fachplanungen sowie der Angebotserstellung von Systemen und Anlagen nach Anforderung unserer Kunden und technischen Regelwerken
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Zeichnungsteam im Rahmen der Umsetzung von Projekten
  • Abstimmung mit externen Projektbeteiligten wie z. B. Auftraggeber, Fachingenieure technische Systemplaner und Behörden
  • Termin- und Kostenverantwortung der betreuten Projekte
  • Einhaltung der maßgebenden Normen und Verordnungen

  • Eine Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker, etc. oder eine wirtschaftliche Ausbildung mit Erfahrung im Bereich der Elektrotechnik oder ein abgeschlossenes technisches Studium (Elektrotechnik, Maschinenbau, etc.)
  • Idealerweise Erfahrung im Bereich Brandschutz und Brandmeldeanlage
  • Mehrjährige Erfahrung als Projektleiter
  • Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise und Organisation
  • Lösungsorientiertes und kaufmännisches Denken
  • Führerschein Klasse B

  • Sicherer Arbeitsplatz: Unbefristeter Vertrag in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen.
  • Einarbeitung nach Maß: Eine individuelle und umfassende Einführung in Ihre Aufgaben.
  • Moderne Ausstattung: Firmenfahrzeug, Werkzeug von Makita, Arbeitskleidung, sowie Firmenhandy inklusive.
  • Attraktive Zuschüsse: Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • Ausgleich zum Arbeitsalltag: Wir fördern Ihre Balance zwischen Beruf und Freizeit, z. B. mit Fahrradleasing über JobRad – weil Erholung und Bewegung wichtig sind. Zudem gibt es frisches Obst und Wasser.
  • Weiterentwicklung: Vielfältige Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Starker Teamgeist: Eine Unternehmenskultur, in der Wertschätzung und Zusammenhalt gelebt werden.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Profitieren Sie von einer attraktiven Prämie in Höhe von 1.500 Euro, wenn Sie neue Kollegen für unser Team begeistern.
  • Zusatzvorteile: Vergünstigte Einkaufskonditionen über Corporate Benefits.
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