Job Description
Wir helfen Spezialisten aus der Lohn- und Gehaltsabrechnung deutschlandweit bei der Suche nach neuen Job-Möglichkeiten. In unserem Netzwerk befinden sich über 2.000 Unternehmen in der Größenordnung von 500 bis 100.000 Mitarbeitern.
Bei der Auswahl unserer Kunden achten wir besonders auf attraktive Gehaltspakete und Homeoffice-Möglichkeiten.Wir vermitteln ausschließlich in direkte, unbefristete Festanstellung!
Es würde uns sehr freuen, Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt zu begleiten. Bewerben Sie sich gerne direkt über Stepstone oder kontaktieren Sie Ihre Ansprechpartnerin aus der Stellenanzeige.
Wir bearbeiten jede Bewerbung innerhalb von 1-2 Werktagen.
- Payroll A-Z mit kompletter Admin: Vollständige Durchführung der Gehaltsabrechnungen, inklusive aller administrativen Tätigkeiten für ca. 600 Mitarbeiter*innen mit DATEV Lohn und Gehalt inkl. technischem Zahllauf im 2er Team.
- Zeitwirtschaft: Sie sind für die Bearbeitung der Zeitwirtschaft zuständig.
- Beratung von Mitarbeitern: Sie sind für die fachliche Beratung eines eigenen Mitarbeiterkreises in allen Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung verantwortlich.
- Melde- und Bescheinigungswesen: Bearbeitung und Verwaltung aller erforderlichen Meldungen und Bescheinigungen.
- Zusatzthemen: Wenn Sie möchten, können Sie zusätzliche Themen wie die Erstellung von Arbeitsverträgen, Betreuung der BaV oder die Durchführung von Projekten, übernehmen.
- Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung: Praktische Erfahrung in der Durchführung der vollumfänglichen Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive der Administration.
- Software-Kenntnisse: Idealer Weise verfügen Sie über DATEV Kenntnisse. Das ist jedoch kein must-have. Hauptsache, Sie können sich schnell in neue Softwarelösungen einarbeiten.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung: Idealerweise mit einer Zusatzqualifikation im Bereich Personalwesen oder vergleichbare Qualifikationen.
- Kommunikations- und Teamfähigkeit: Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team.
- Eigeninitiative und Zuverlässigkeit: Proaktive und selbstständige Arbeitsweise sowie hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein.
- Remote-Möglichkeit:Unser Kunde bietet Ihnen2 Tage remote pro Woche.
- Schöne-Büroräume:Freuen Sie sich auf moderne und schöne Büroräume mit modernster Ausstattung.
- Flexibilität:Ihren Arbeitstag können Sie zwischen 07.00 Uhr und 09.00 Uhr beginnen.
- Sicherheit:Unser Kunde bewegt sich in einem krisensicheren Wachstumsmarkt.
- Einarbeitung:Profitieren Sie von gefestigten Workflows und einer klaren Struktur. Des Weiteren ist Ihre Einarbeitung durch ein Patenprogramm gesichert.
- Zuschüsse:Es erwarten Sie attraktive Zuschüsse zu BAV, VWL, Bikeleasing und Betrieblicher Krankenversicherung.
- Team-Events: Incentives und regelmäßige Team-Events sind bei unserem Kunden selbstverständlich.
- Teamorientierte Unternehmenskultur: Erleben Sie eine kooperative und unterstützende Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und offene Kommunikation gefördert werden.