Job Description
ELAFLEX HIBY ist führender internationaler Spezialist für Betankungstechnik. Im Fokus steht der sichere und zuverlässige Umschlag von Gefahrgut und empfindlichen Medien. Unser Augenmerk liegt dabei auch auf den heutigen und zukünftigen Kraftstoffen wie Wasserstoff und LNG. Dafür entwickeln, produzieren und vertreiben wir seit über 100 Jahren Komponenten höchster Qualität – von Armaturen über Schlauchleitungen bis zu Zapfventilen. Unsere Produkte sind technisch ausgereift, langlebig und besser als die Norm
Wir sind ein Familienunternehmen mit langer Historie. Uns sind Werte wie Verlässlichkeit, Kontinuität, Innovationsgeist sowie Flexibilität im Denken und Handeln sehr wichtig.
Mit Energie in die Zukunft gehen – Werden Sie Teil unseres Teams!
Als innovative und global-agierende Unternehmensgruppe bieten wir Ihnen spannende Aufgaben und die Möglichkeit, mit Ihrer Persönlichkeit und Ihren Fähigkeiten sowie unseren Produkten krisensicher die Energiewende zu begleiten.
Für den Standort Hamburg suchen wir:
Personalreferent (m/w/d)
- Beratung und Unterstützung unserer Führungskräfte in allen strategischen und operativen HR-Themen sowie Betreuung der Mitarbeitenden im Betreuungsbereich
- Ganzheitliche Betreuung des Recruitingprozesses für alle Vakanzen im Betreuungsbereich
- Verantwortung des ESG-/Nachhaltigkeitsmanagements innerhalb des Group HR
- Konzeption, Organisation und Begleitung von internen und externen Personalentwicklungsmaßnahmen
- Mitwirkung bei der laufenden Optimierung, Gestaltung und Weiterentwicklung von digitalen Personalprozessen und -instrumenten
- Begleitung von spannenden Personalprojekten und Mitwirkung bei der kontinuierlichen Optimierung digitaler Personalprozesse
- Vollumfängliche Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Vertretungsfall inkl. Reporting und Pflege der elektronischen Zeiterfassung
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einem mittelständisch geprägten Unternehmen
- Erfahrungen im Bereich ESG-/ Nachhaltigkeitsmanagement sind wünschenswert
- Gute Kenntnisse im Bereich Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie ein sicherer Umgang mit gängigen HR-Anwendungen, idealerweise Erfahrungen mit ADP Paisy Advanced
- Spaß an der Personalarbeit und Gestaltungswille bei Digitalisierungsthemen
- Sensibilität und Empathie im Umgang mit vertraulichen Personalthemen sowie Hand-on Mentalität
- Souveränes Auftreten, eine strukturierte Arbeitsweise und ein sehr gutes kommunikatives Geschick
- Ein attraktives Gehalt mit Zusatzleistungen
- Fahrkostenbezuschussung zum Deutschlandticket
- Zahlreiche exklusive Rabatte und Sonderkonditionen durch Corporate Benefits
- Attraktives Fahrradleasing-Programm
- Bezuschussung des Essens in der hauseigenen Kantine sowie kostenfreie Getränke
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge für Ihre Zukunft
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze direkt am Firmengelände
- Flexible Arbeitszeiten
- Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben
- Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung