Job Description
Wenn Sie über einen beruflichen Neustart nachdenken, dann sollten wir uns unterhalten! Unser Geschäftspartner hat derzeit eine spannende Position als Rohrnetzmeister am Standort Göttingen zu vergeben. Vielfältige Aufgaben, eine von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre und attraktive Benefits warten auf Sie – das Ganze in einer unbefristeten Festanstellung direkt bei unserem Kunden. Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Chancengleichheit ist uns ein großes Anliegen – Bewerber mit einer Behinderung sind uns herzlich willkommen!
- Eigenverantwortliche Führung von Mitarbeitenden in fachlicher, organisatorischer und wirtschaftlicher Hinsicht
- Betriebsführung der Hauptanlagen Wärmeerzeugung und -verteilung, einschließlich Mängel- und Schwachstellenauswertung wie Betriebsberichte, Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Unterstützung in der Fernwärmeversorgung nach AGFW Arbeitsblatt FW 1000
- Organisation wiederkehrender ZÜS-Prüfungen von Fernwärmeanlagen, Abgasmessungen, Einhaltung Revisionstermine etc.
- Behördenkommunikation im Zuge vorab benannter Verantwortlichkeiten
- Sicherstellung der planmäßigen Umsetzung betrieblicher Ziele, z.B. Investitions-, Wirtschafts- und Instandhaltungsplänen
- Inbetriebnahme, Überprüfung und Wartung von Fernwärme-Kundenanlagen
- Organisation und Durchführung sowie Abrechnung von Dienstleistungen und Wartungsverträgen im Bereich Wärmeversorgung
- Bauleitung für Fernwärmeanlagen und Leitungsbau von Fernwärmeanschlüssen
- Eine Weiterbildung als Meister im Bereich Gas-, Wasser- und Heizungsbau oder Kraftwerkstechnik
- Erfahrungen als Führungskraft vorteilhaft
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Fernwärme und Erzeugungsanlagen
- MSR-Kenntnisse und Know-how in der Kraftwerkstechnik
- Kenntnisse von Fernwärmenetzen wünschenswert
- Ein hohes Maß an selbständiger Organisation
- Selbständige Arbeitsweise
- Teamplayer mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
- Schnelle und reibungslose Vermittlung in eine Festanstellung direkt bei unseren Kunden
- Entgelt nach TVV, inklusive 13. Monatsgehalt
- Betriebsrente und 30 Tage Urlaub
- Fitness- und Sportangebote, z.B. Yoga
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit
- Betriebsrestaurant mit regionalen Produkten und täglich ein vegetarisches Angebot
- Corporate Benefit Plattform
- Personalentwicklung unter anderem fachliche Trainings, individuelle Coachings und kollegiale Beratung
- Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz und Zuschuss zur ÖPNV-Monatskarte bzw. DE-Ticket
- Diverse Zuschüsse wie VWL und Kantinenzuschuss
- Betriebsfeiern