Job Description
coffee perfect ist mit über 300 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich und Dänemark ein „Hidden Champion“ im Bereich Kaffee-, Wasser- und Snackautomatenaufstellung. Unser Schwerpunkt bildet die professionelle Kaffee-Versorgung von Büros und Betrieben, um tagtäglich Mitarbeiter:innen Kaffee in hunderten Varianten genießen zu lassen. Mit über 25.000 Kunden und einer internationalen Produktpalette verbinden wir das Beste aus den Welten Konzern und Mittelstand: Ein aufstrebendes, stark wachsendes Unternehmen mit vielen Chancen gepaart mit schnellen Entscheidungswegen und hoher Agilität am Markt.
coffee perfect - beyond standard.
Du bist Student:in und suchst neben deinem Studium eine spannende Tätigkeit, bei der du in einem dynamischen Umfeld wachsen kannst?
Dann bewirb dich jetzt bei uns als:
Werkstudent / Studentische Aushilfe im Online-Content & Social Media (m/w/d)
in unserer Hauptzentrale im Hafen von Osnabrück
- Unterstützung bei der Erstellung, Pflege und Optimierung von Content für unsere digitalen Kanäle (E-Mail, Social Media, Landingpages, Blog, Webseite)
- Planung und Strukturierung des Contents in Abstimmung mit dem Team
- Pflege und Verwaltung des Redaktionskalenders
- Koordination und Abstimmung erforderlicher Visuals
- Eingeschriebene:r Student:in im Studiengang Kommunikationswissenschaften, Journalismus, Marketing oder einem vergleichbaren Studiengang
- Verfügbarkeit von mindestens 16 Stunden pro Woche (idealerweise 2-3 Arbeitstage)
- Kreativität, ein gutes Sprachgefühl und ein sicherer Schreibstil
- Sicher in Rechtschreibung und Grammatik
- Gespür für Kundenbedürfnisse und zielgruppengerechte Ansprache
- Erste Erfahrung im Bereich Content Erstellung oder Redaktion von Vorteil
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
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Moderne Ausstattung
Moderne & klimatisierte Büroräume im industrial Design, ergonomische Arbeitsplätze, State of the Art Hardware, hoher Digitalisierungsstandard (bzgl. Urlaub & Reisekosten), Paketservicestation am Standort, kostenfreie Parkplätze -
Offene Unternehmenskultur
Duz-Kultur auf allen Ebenen, flache Hierarchien, legerer Kleidungsstil, transparente Kommunikation, regelmäßige Firmenevents -
Angemessene Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten
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Onboarding
Individueller Einarbeitungsplan, Einblick in alle Unternehmensbereiche, Schulung unserer Systeme -
Büro oder mobiles Arbeiten