Job Description
Wir suchen zum 01.08.2025 einen
Leiter Arbeitssicherheit und Umweltschutz (m/w/d)
EVL – dahinter stehen rund 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Verantwortung für eine zuverlässige und kundenorientierte Energieversorgung in Leverkusen und der Region. Als leistungsstarkes Querverbundunternehmen versorgen wir mehr als 80.000 Haushalte und Geschäftskunden mit Elektrizität, Erdgas, Fernwärme, Trinkwasser und energienahen Services. Wir sind eines der größten Unternehmen in Leverkusen und nutzen kompetent und engagiert unsere Chancen im liberalisierten Energiemarkt.
- Disziplinarische, fachliche und organisatorische Leitung der Stabsabteilung
- Wahrnehmung der Aufgaben nach § 6 Arbeitssicherheitsgesetz:
- Entwickeln von Arbeitssicherheitskonzepten und Maßnahmen in Abstimmung mit den Fach-/Bereichen
- Erstellung von Berichten, Dokumentationen und Entscheidungsvorlagen insbesondere für die Geschäftsführung und für Behörden
- Kommunikation mit externen Stellen wie Berufsgenossenschaft, Bezirksregierung und anderen Behörden
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur kontinuierlichen Verbesserung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes
- Unterstützung und Beratung der Führungskräfte bei der Durchführung von Risikoanalysen und Gefährdungsbeurteilungen
- Wahrnehmung der Aufgaben in internen und externen Krisenstäben
- Leitung von Projekten und Mitarbeit in Fachgremien
- Abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation als Meister oder Techniker
- Qualifikation als Sicherheitsfachkraft
- Mehrjährige Berufserfahrung als Sicherheitsfachkraft in einem EVU
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Arbeitssicherheit, Brandschutz, Umweltschutz und Krisenmanagement
- Kenntnisse der relevanten Normen und der gesetzlichen Vorgaben
- Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
- Idealerweise gute Kenntnisse von Arbeitsschutzsoftware
- Führungskompetenz sowie Kommunikationsgeschick und Konfliktfähigkeit
- EDV-Kenntnisse (SAP, MS-Office, Auditor)
- Gute bis sehr gute Kenntnisse in Deutsch (Sprachniveau nach dem Europäischen Referenzrahmen mind. C1)
- Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten Ihnen ein leistungsgerechtes Gehalt während der Einarbeitungsphase mit der Entgeltgruppe 12 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V). Bei Übernahme der Stelle zum 01.01.2026 erfolgt eine Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 13. Dies entspricht einem Bruttojahresgehalt von rund 71.200 – 100.800 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).
Weiterhin erhalten Sie zusätzliche Sonderleistungen und Benefits:
- Mitarbeiter Rabatt Strom
- Zusätzliche Freizeittage durch Entgeltumwandlung
- Jährliche gewinnabhängige Prämienzahlung
- (E-) Bike-Leasing
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Gesundheitsförderung
- Rabattaktionen durch "Corporate Benefits"
Team- und zielorientiertes Arbeiten im Rahmen flexibler Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie eine ständige Weiterbildung sind für uns selbstverständlich. In unserem Team ist uns Vielfalt wichtig und wir freuen uns über Bewerber aller Geschlechter, kultureller Hintergründe, Herkunft, Alter oder sexueller Orientierung.
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