Job Description
Zukunft gestalten durch nachhaltige Technologie – dafür steht technotrans. Als führender Anbieter von Thermomanagement-Lösungen kühlen und temperieren wir unterschiedlichste Applikationen mit hoher Qualität und Präzision und sichern auf diese Weise nachhaltig die Funktionsfähigkeit.
Mit über 1.500 Mitarbeiter:innen an 17 Standorten auf der ganzen Welt bieten wir genau die richtige Mischung aus vertrautem, familiärem Arbeitsklima sowie der Power einer schnell wachsenden, internationalen Unternehmensgruppe. Dieses Umfeld inspiriert jeden Einzelnen von uns immer wieder neu dazu, die Transformation von technotrans mitzugestalten – ganz nach dem Motto #powertotransform. Werden auch Sie ein Teil davon.
- Strategische Verantwortung: Aufbau, Weiterentwicklung und Planung des Vertriebs inklusive Budgetverantwortung.
- Geschäftsfeldentwicklung: Marktrecherche und -entwicklung auf nationaler und internationaler Ebene zur Erschließung neuer Potenziale.
- Führung und Zusammenarbeit: Leiten und Weiterentwickeln des 7-köpfigen Vertriebsteams sowie enge Zusammenarbeit innerhalb der technotrans Group.
- Schnittstellenmanagement: Verantworten der Schnittstelle zwischen neuen Applikationen, der technischen Abteilung und internem Produkt- sowie Qualitätsmanagement.
- Kundenakquise und -bindung: Entwickeln innovativer Konzepte zur Gewinnung von Neukunden und Ausbauen langfristiger Bestandskundenbeziehungen.
- Technische Beratung und Vertrieb: Betreuen von Industrieprojekten, Vertragsverhandlungen und Implementierung neuer Technologien – einschließlich Teilnahme an Messen und Netzwerktreffen.
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Vertrieb, Maschinenbau oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit Weiterbildung im Bereich Kühlung, Heizung und Lüftung.
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in einer Führungsrolle und in einem technisch geprägten Umfeld.
- Kenntnisse im Projektmanagement sowie in der Betreuung kundenspezifischer Projekte, vorzugsweise mit technischen Produkten oder Lösungen.
- Technisches Verständnis, idealerweise im Bereich Thermomanagement oder verwandte Branchen und Erfahrung in der Kundenberatung sowie Vertragsverhandlungen.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Fremdsprachen von Vorteil) sowie interkulturelle Kompetenz und Reisebereitschaft.
- Kommunikations- und Verhandlungsgeschick zur überzeugenden Interaktion mit Kunden, Teams und Partnern auf nationaler und internationaler Ebene sowie Führungsstärke und strategisches Denken.
- Persönliche Weiterentwicklung und gemeinsames Wachsen: Werden Sie Teil eines international agierenden Wachstumsunternehmens, das sich durch ein familiäres Arbeitsumfeld auszeichnet. Bei uns erleben Sie eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die Innovation und Dynamik fördern. In Ihrer Position berichten Sie direkt an die Geschäftsführung und haben so die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen.
- Attraktives Rahmenpaket: Ein faires, leistungsorientiertes Vergütungsmodell mit erfolgsabhängigen Sonderzahlungen, flexible Arbeitszeiten (40 Std./Woche) und Homeoffice-Möglichkeit (1 Tag/Woche). Zusätzlich 30 Tage Urlaub, ein Dienstwagen zur Privatnutzung und eine technotrans Einkaufskarte mit 600 € jährlich für regionale Einkäufe.
- Weitere Benefits: Moderne Arbeitsumgebung mit kostenlosem Kaffee und Wasser, hervorragende Sozialleistungen (z. B. 40 € VL-Zuschuss, Altersvorsorge), Leasingoption für bis zu zwei Fahrräder, Zugang zur Gesundheitsplattform Evermood sowie Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits.