Job Description
Die Stadtwerke Quedlinburg GmbH ist ein Dienstleistungsunternehmen der Energieversorgung und Energieerzeugung und stellt ihren Kunden Strom, Gas und Fernwärme sowie energienahe Dienstleistungen zur Verfügung. Das Unternehmen beschäftigt 70 Mitarbeiter.
1991 als Fernwärmeversorger gegründet, hat die Stadtwerke Quedlinburg GmbH in den vergangenen Jahrzehnten sukzessive weitere Sparten aufgebaut. So ist sie heute Stromnetzbetreiber in der Welterbestadt Quedlinburg und deren Ortsteilen Gernrode und Bad Suderode. Das Gasnetzgebiet der Stadtwerke Quedlinburg GmbH umfasst das Gebiet der Welterbestadt Quedlinburg und die Gemeinde Ditfurt.
Zur Verstärkung suchen wir für unser Team in Quedlinburg ab sofort in Vollzeit einen einen Gruppenleiter Finanzbuchhaltung (m/w/d).
- Mitarbeiter disziplinarisch führen, fachlich anleiten und entwickeln
- Arbeitsabläufe konzipieren, steuern und überwachen
- Führungs- und Kontrollaufgaben für Arbeitssicherheit und Umweltschutz wahrnehmen
- Liquiditätssteuerung und -planung verantworten
- Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB sowie Prognosen erstellen
- die Einhaltung steuerlicher, handelsrechtlicher und regulatorischer Vorgaben sicherstellen
- betriebswirtschaftliche Auswertungen, Statistiken und Berichte für die Bereichs- und Geschäftsleitung erstellen, überwachen und verantworten
- mit Steuerberatern, Betriebs-, Wirtschaftsprüfern und Geschäftspartnern zusammenarbeiten
- an Projekten mitwirken und strategische Konzepte erarbeiten
- Hochschul- oder Fachhochschulstudium in einer einschlägigen Studienrichtung
- mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung bzw. im Rechnungswesen
- fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht sowie der Kosten- und Leistungsrechnung
- anwendungsbereite Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen
- hohe Eigenverantwortlichkeit in der Arbeitsweise
- strategisches und analytisches Denkvermögen
- ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität
- eine freundliche Arbeitsatmosphäre in einem regional etablierten Unternehmen
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- einen sicheren und langfristig orientierten Arbeitsplatz
- moderne und digitale Arbeitsausstattung
- attraktive Vergütung in Anlehnung an den öffentlichen Dienst (TV-V), 13 Monatsentgelt, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zu vwL
- Work-Life-Balance durch 30 Urlaubstage sowie eine 39-Stunden-Woche
- Gesundheitsförderung
- Bikeleasing