Job Description
Für unsere Abteilung Medizincontrolling suchen wir eine
Leitung Medizincontrolling (d/m/w)
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit
Strategisches Medizincontrolling:
- Beteiligung bei der Vorbereitung der Budgetverhandlungen (Planung und Kalkulationen von Entgelten)
- Interpretation von Leistungsprozessen und ökonomischen Kennzahlen
- Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Fragestellungen hinsichtlich der Feststellung von klinischen Prozessen und der Koordination der klinischen Versorgungsbereiche
- Analysen zu medizinischen Prozessen
Operatives Medizincontrolling:
- personelle und fachliche Führung der Kodierfachkräfte, der Mitarbeitenden im Casemanagement, im Sozialdienst und Qualitätsmanagement sowie deren Anleitung und Schulung
- Beratung und Unterstützung der Kliniken bzgl. der medizinischen Dokumentation, der Fallsteuerung
- stetige Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegekräften und weiteren Professionen der medizinischen und nicht-medizinischen Bereiche
- Sie verfügen über ein kaufmännisches oder medizinisches Studium mit Zusatzqualifikation im Bereich Medizincontrolling
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse über die DRG-Systematik, die Diagnosen- und Prozedurenklassifikationen und die Deutschen Kodierrichtlinien sowie die rechtlichen Grundlagen des deutschen Gesundheitswesens insbesondere der Krankenhausfinanzierung
- Sie verfügen über betriebswirtschaftliche Kenntnisse (bevorzugt im Krankenhaussektor)
- Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office (spez. Excel, Word) und vorzugsweise mit SAP i.s.h.med
- Sie zeichnen sich durch eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus
- Belastbarkeit und ein interdisziplinärer Arbeitsstil verbunden mit Kommunikationsstärke und sozialer Kompetenz runden Ihr Profil ab
- ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem Haus der Schwerpunktversorgung
- die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team
- strukturierte Einarbeitung
- Job-Ticket der LVB und vergünstigte Parkmöglichkeiten
- betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und VWL
- attraktive, leistungsgerechte Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem Haustarifvertrag