Hauptbuchhalter mit Schwerpunkt Anlagenbuchhaltung (m/w/d)

RKW SE

Job Description

Als führender Folienhersteller verbindet RKW die Dynamik eines Global Players, mit rund 2.800 Mitarbeiter:innen und 17 Produktionsstandorten weltweit, mit der DNA eines Unternehmens in Privatbesitz. Unser breites Produktportfolio in den Segmenten Packaging & Industrie, Hygiene und Agriculture, ermöglicht es unseren Kunden das tägliche Leben der Verbraucher auf der ganzen Welt zu verbessern. Darüber hinaus übernehmen wir Verantwortung - Nachhaltigkeit ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Corporate Policy und Business Mission.

In diesem herausfordernden Umfeld suchen wir Sie als

Hauptbuchhalter mit Schwerpunkt Anlagenbuchhaltung (m/w/d)
Finanzen, Mannheim, DE


  • Mithilfe bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IFRS / HGB
  • Selbstständige Betreuung der Anlagenbuchhaltung
  • Selbstständige Abwicklung aller anfallenden Buchhaltungsaufgaben
  • Bearbeitung von Steuerthemen (Umsatzsteuer, latente Steuern etc.)
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Reportings für die Konzernbuchhaltung
  • Betreuung von Sonderprojekte im Rechnungswesen
  • Ansprechpartner für Kollegen, Steuerberater und Betriebsprüfer
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Controlling

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit den Schwerpunkten in Finanzen/Bilanzbuchhaltung oder gleichwertige Ausbildung mit Erfahrung als Bilanzbuchhalter oder internationaler Bilanzbuchhalter
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Hauptbuchhaltung mit
  • Sie verfügen über Kenntnisse in Unternehmenssteuern, insbesondere Umsatzsteuer
  • Zudem bringen Sie gute Kenntnisse in SAP FI und AA und MS Office mit
  • Neben Ihrer Hands-on Mentalität verfügen Sie über eine strukturierte und ergebnisorientiere Arbeitsweise
  • Zudem sind Sie flexibel, teamfähig und zuverlässig
  • Sie bringen gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse mit

  • Attraktives Gehalt: Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket entsprechend den Branchenstandards
  • Altersvorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Berufliche Weiterentwicklung: Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung durch Schulungen, Trainings und (Sprach-) Kurse
  • Work-Life Balance: Optionen für flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten um die Work-Life Balance zu unterstützen
  • Intensiver Onboardingprozess inklusive Welcome Day
  • Moderne und globale Unternehmenskultur: Flache Hierarchien, Förderung von innovativen Ideen und respektvolle Zusammenarbeit in interkulturellen Teams
  • Vergünstigungen und Rabatte: Zugang zu verschiedenen Mitarbeiterrabatten und Sonderangeboten sowie Möglichkeit zum Job Bike Leasing
  • Gesundheit: Zugang zur Beratungsseite meinEAP (persönliches Unterstützungsprogramm für die Bereiche Familie, Gesundheit, Arbeit und Beruf)
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