Job Description
Die im Jahr 1904 gegründete Präg-Gruppe ist ein inhabergeführtes Energie-Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Kempten (Allgäu). Wir beraten unsere Kunden in Energiefragen und decken mit unserem breiten Angebot an Energieträgern und Dienstleistungen fast alle Bereiche des täglichen Energiebedarfs ab: von der Mobilität über die Wärmeerzeugung bis hin zur Stromlieferung und -speicherung. Wir zählen zu den Großen im deutschen Energiemittelstand und beschäftigen rund 275 Mitarbeiter.
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Standort in Weimar einen Kundenbetreuer (m/w/d) im Innendienst mit Perspektive auf Übernahme der Niederlassungsleitung.
- Betreuung und Beratung unserer Kunden
- Verkauf unserer Produkte am Telefon (Heizöl, Pellets, Diesel, Erdgas und Strom)
- Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Pflege und zum Erhalt des bestehenden Kundenstamms
- Kalkulation und Angebotserstellung
- Komplettes Auftragsmanagement und Qualitätskontrolle
- Stammdatenpflege sowie ständige Aktualisierung
- Aufbau neuer Kundenbeziehungen
- Erarbeitung und Umsetzung von Vertriebskonzepten und Vertriebsstrategie
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Offene und kommunikative Persönlichkeit
- Service- und kundenorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke und Belastbarkeit
- Freude am Verkauf und ein sicheres Auftreten
- Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Attraktives Vergütungs- und Leistungspaket
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie VWL-Verträgen
- Givve-Sachbezugskarte
- Interessante und vielfältige Aufgaben in einem dynamischen Unternehmen
- Die Chance, die Energiezukunft aktiv mitzugestalten
- Traditionsreiches Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einer aufgeschlossenen Unternehmenskultur
- Modernste Arbeitsplatzumgebung und regelmäßige Teamevents
- Corporate Benefits und JobRad
- Interne und externe Schulungen und Coachings zur persönlichen und fachlichen Entwicklung