Job Description
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.
Kommen Sie zu uns als
Stellv. Stationspflegeleitung (m/w/d)
für die Klinik für Innere Medizin-Pneumologie - Station 41 im Vivantes Klinikum Spandau zum nächstmöglichen Termin.
- Vertretung der Stationspflegeleitung in deren Abwesenheit
- Unterstützung der Stationspflegeleitung bei der Organisation des stationären Arbeitsablaufs und bei der Umsetzung von Pflegestandards
- Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung
- ergebnisorientierte Zusammenarbeit im Team, mit anderen Abteilungen, Berufsgruppen und Vorgesetzten
- Sicherstellung von Leistungsfähigkeit, Wirtschaftlichkeit und Qualität im Pflegedienst
- Dokumentation, Kontrolle und Sicherung des Pflegeprozesses
- abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Altenpfleger/in
- mehrjährige Berufserfahrung
- idealerweise Studienabschluss in Pflege- / Gesundheitsmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang oder abgeschlossene Fachweiterbildung für leitende Funktionen
- Führungserfahrung sowie Berufspraxis im Fachgebiet Pneumologie wünschenswert
- Kenntnisse im Umgang mit medizinischen Geräten (MPG)
- fachliche und soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kunden- und Patientenorientierung
- Gesprächs- und Moderationskompetenz
- Erfahrung in anspruchsvoller Dienstplanung
- fundierte EDV-Kenntnisse
- Geschick in der Mitarbeiterführung und Organisationstalent
- wirtschaftliches Denken und Handeln
- eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
- ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
- fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
- attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
- eine günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
- Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
- Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
- Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
- sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
- CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege
- kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
- attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
- eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
- bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich
Rahmenbedingungen:
- Entgelt nach EG P12 TVöD
- Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeit möglich
Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
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