Job Description
Personalcontroller/HR Analyst (m/w/d)
für unseren Bereich Personal gesucht!
Warum Stadtsparkasse Düsseldorf?
Bei der Stadtsparkasse Düsseldorf geht es um Menschen und das, was sie bewegt und voranbringt. Mit dem Herzen statt nur mit dem Kopf entscheiden. Freies Denken leben und fördern. Verantwortung übernehmen. Prozesse und Regeln auch kritisch hinterfragen. Sich mehr zutrauen auch über Hierarchien hinweg. Zukunftsorientierte Chancen und Möglichkeiten erkennen und ausschöpfen. Gemeinsam die Digitalisierung vorantreiben und leben. Ohne den persönlichen Kontakt und die Nähe zu den Kund:innen zu verlieren.
# Denken. Handeln. Miteinander!
- Seit 1825 für die Menschen in der Region da!
- Rund 1.500 Mitarbeiter:innen für mehr als 400.000 Kund:innen!
- Großsparkasse mit 16 Mrd. Bilanzsumme!
- Großer Förderer der Region für soziale und kulturelle Projekte!
- Marktführer insbesondere für den Mittelstand!
Mehr mein Job – Wir freuen uns auf Sie, wenn Sie Freude an folgenden Aufgaben haben:
- eigenständige Durchführung der Personalplanung für das Gesamthaus.
- Erstellung von Kennzahlen, Statistiken, Auswertungen, Berichten, Forecasts, inkl. Analyse und Reporting.
- Planung, Prognose und Analyse der Personalkosten und Planstellen, sowie Erstellung von Reportings und Kennzahlen zur Steuerung und Optimierung von Personalkosten im Hinblick auf die Geschäfts- und Personalstrategie sowie die Durchführung von Stellenbewertungen.
- Unterstützung der Abteilungs- und Bereichsleitung durch Beschaffung, Analyse und adressatengerechter Aufbereitung der Informationsbasis für in- und externe Empfänger.
- laufende Prüfung und Weiterentwicklung von Personalcontrollingmethoden und –Instrumenten sowie relevanter Controllingsysteme unter Berücksichtigung der strategischen Rahmenbedingungen.
- Entwicklung von neuen empfängerorientierten und bedarfsgerechten Analysen und Auswertungen, sowie eigenständige Erstellung von Handlungsempfehlungen inkl. adressatengerechte Aufbereitung der Ergebnisse und Vorstellung dieser, auch in Vorstandssitzungen.
- Projekt-/Teilprojektleitung inkl. Projektsteuerung und Budgetverantwortung
Mehr Ich – Sie passen zu uns, wenn Sie:
- über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftlich ausgerichtetes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation verfügen.
- fundierte, mehrjährige Kenntnisse im Personalcontrolling mitbringen.
- über ein ausgeprägtes kostenbewusstes und unternehmerisches Denken und Handeln verfügen sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zu Ihren Stärken zählen.
- sich durch ein sehr hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft sowie eine selbstständige, strukturierte und äußerst gewissenhafte Arbeitsweise auszeichnen.
- durch ein selbstsicheres Auftreten, verbunden mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und Präsentationsvermögen überzeugen können.
- IT-affin sind und sicher im Umgang mit MS Office (Word, insbesondere Excel, Power Point) und weiteren IT-Anwendungen sind.
- die Fähigkeit und Bereitschaft haben, sich mit einer schnellen Auffassungsgabe fehlende Fachkenntnisse anzueignen.
- sehr selbstständig und strukturiert arbeiten sowie ein hohes Priorisierungsvermögen besitzen.
Mehr Vorteile. Weniger Kompromisse, -Unser Angebot:
- Einen attraktiven Standort zentral in Düsseldorf mit optimaler Verkehrsanbindung und bezuschusstem Deutschlandticket sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten mit einer modernen Arbeitsplatzausstattung.
- Eine 39 Stundenwoche, Gleitzeit und 32 Urlaubstage.
- Eine faire tarifliche Vergütung und eine betriebliche Altersversorgung.
- Vielfältige Möglichkeiten für fachliche und persönliche Weiterbildung, z.B. interne Seminare zu diversen Themen.
- Zahlreiche Betriebssportgemeinschaften, z.B. Golf oder Badminton, ein vielfältiges Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Maßnahmen zur Stärkung der Gesundheit (Urban Sports Mitgliedschaft) und ein subventioniertes Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant sowie JobRad-Leasing.
- und vieles mehr auf unserer Karriereseite: Stadtsparkasse Düsseldorf als Arbeitgeberin (sskduesseldorf.de)
Sie möchten mehr wissen? Wir freuen uns über Ihren Anruf:
Daniel Klein, Abteilungsleiter Personalcontrolling und -administration, Tel. 0211/878-6705
Birte Flindt, Referentin Personalmanagement, Tel. 0211/ 878-2546
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich in wenigen Schritten. Einfach auf den Button klicken und uns Ihre Onlinebewerbung senden. Wir freuen uns auf Sie.
Sie wollen wissen, wie es ist bei der Stadtsparkasse Düsseldorf zu arbeiten? Auf unserer Karriereseite erfahren Sie es:
Erfahrungsberichte (sskduesseldorf.de)
Die Stadtsparkasse Düsseldorf fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern in der Person einer Mitbewerberin/eines Mitbewerbers liegende Gründe nicht überwiegen.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind erwünscht.
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