Job Description
…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioneers finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und K: Unser Team aus rund 150 Köpfen freut sich, mit dir Ideen, Können und Leidenschaft zu teilen – und gemeinsam Erfolge zu schaffen. Mit deinen Ecken und Kanten machen wir aus unterschieden Stärken und schaffen Freiräume und Perspektiven. Wir freuen uns auf dich & uns!
Du erkennst eine optimale UI, wenn du sie siehst. Mehr noch: Du verstehst sie und setzt sie um. Denn richtig gute User-Interfaces leben von Zuhören und Antizipieren. Von Use-Cases und Prototypen. Vom Kreieren und Verwerfen. Das siehst du genauso? Dann lass uns konkret werden:
- Mitwirkung bei der Umsetzung qualitativer und quantitativer UI-Recherchen, inklusive Organisation, Ausführung und Bewertung, um fundierte Kenntnisse über das Verhalten, die Anforderungen und die Herausforderungen der AnwenderInnen zu erlagen;
- Du erarbeitest alle nötigen Nutzungsanforderungen und Akzeptanzkriterien für die Erstellung der Prototypen als Teil des umfassenden Fachkonzeptes;
- Erstellung von UI-Konzepten und -Prototypen anhand von Best Practices und definierten Design Patterns;
- Du planst und führst Usability/UI-Tests durch, um die Konzepte und Lösungen zu testen;
- Du bist in enger Abstimmung mit dem Produktteam, um sicherzustellen, dass die User-Anforderungen in die Konzepte integriert und datengestützte Entscheidungen getroffen werden
Dich reizt die Aufgabe unseren Software-Usern mit durchdachten User-Interface-Designs das Arbeitsleben zu erleichtern. Du verstehst das Große-Ganze, ohne den Blick für Details zu verlieren. Du kannst zuhören und begeistern, intern beraten und anpacken. Und weil es dazu das richtige Rüstzeug braucht, hast du on top:
- Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, Kommunikationsdesign, Informationsdesign o.Ä.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im UI-Design, idealerweise im B2B-Softwarebereich
- Fundiertes Wissen in den Bereichen Human-Centered Design, Design Thinking, sodass du den umfassenden UI-Methodenkoffer nutzen kannst
- Gute Erfahrungen mit den gängigen Prototyping-Tools (XD, Figma o.Ä.) und Design-Systemen (wie z.B. Material-Design)
- Richtig Bock auf das Weiterentwickeln von UI-Konzepten, Prototyping mit den aktuellen Tools, UI-Testing, agilem Arbeiten und den Blick über den Tellerrand hinaus
- Sehr gutes Deutsch (C2) & gute Englischkenntnisse (B2)
- Ein freundschaftliches und kollegiales Umfeld
- Flache Unternehmensstrukturen und stets offene Türen
- Flexible Arbeitszeiten
- Flexible Arbeitsmodelle (Vollzeit oder Teilzeit)
- Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten
- BAV und Kinderbetreuungszuschüsse
- Möglichkeit hybrid zu arbeiten
- Regelmäßige Teamevents und Updates zu Zahlen
- Fitnessangebote, Lauftreffs und Duschen vor Ort
- Tischkicker und Freizeitaktivitäten
- Herzallerliebste Kolleginnen und Kollegen
- Lecker Kaffee, frisches Obst, Snacks uvm.