Disponent:in

Job Description

Individuelle Karriereplanung und -förderung, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in Verbindung mit Gestaltungsfreiheit: Das macht das Arbeitsumfeld der TÜV NORD GROUP aus und ermöglicht exzellente Lösungen für Menschen, Technik und Umwelt in mehr als 100 Ländern. Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bring dein Talent bei uns ein!

Diese Stelle ist ausgeschrieben für TÜV NORD Mobilität GmbH & Co. KG, für den Standort Duisburg.

Standort(e): Duisburg
Vertrag: Anstellung – befristet
Arbeitszeitmodell: Vollzeit

Disponent:in


Als Disponent:in bist du verantwortlich für das reibungslose Personalmanagement von über 200 Mitarbeiter:innen. Du planst und organisierst die Personaleinsätze unter Berücksichtigung von Qualifikationen und Anforderungen.

Deine Aufgaben umfassen:

  • Koordination und Kommunikation der tagesaktuellen und zukünftigen Personaleinsatz-, Urlaubs-, Weiterbildungs- und Tourenplanung für unsere Mitarbeiter:innen im Außendienst, an den TÜV-Stationen und im Bereich Fahrerlaubnis.
  • Erste Anlaufstelle für Kund:innen sowie Mitarbeiter:innen, um eine zeitgerechte Abwicklung aller Aufträge sicherzustellen und bei Fragen unterstützend zur Seite zu stehen.
  • Verantwortung für die Erstellung eines effizienten Personaleinsatzes zur Gewährleistung der Unternehmensziele und die kontinuierliche Optimierung von Prozessen im Personalmanagement.
  • Du triffst täglich wichtige und schnelle Entscheidungen, die den reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts sicherstellen.
  • Du arbeitest in enger Zusammenarbeit mit den Teamleiter:innen und unterstützt aktiv die Team- und Regionalleitung im Tagesgeschäft sowie bei der Entwicklung von Lösungsansätzen, was dein Aufgabengebiet abrundet.

  • Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung und wenn möglich Berufserfahrung im Bereich der Disposition und Personalmanagement.
  • Du zeigst Leidenschaft für eine detaillierte Planung und Organisation.
  • Mit den gängigen EDV-Programmen wie MS Office gehst du routiniert um.
  • Du bist kommunikativ, verfügst über Teamgeist und zeichnest dich durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise aus.
  • Als Organisationstalent behältst du auch in hektischen Situationen den Überblick und bringst ein hohes Maß an Flexibilität sowie Belastbarkeit mit.
  • Eine schnelle Auffassungsgabe und kreative Ideen helfen Dir, spontan auftretende Aufgaben und Herausforderungen schnell und effektiv zu lösen.

  • Freizeitausgleich und die Möglichkeit zum teilweise ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
  • Zahlreiche Angebote an internen Seminaren, Trainings oder Zertifikatskursen, beispielsweise für Projektmanagement oder digitale Transformation, sowie Entwicklungsprogramme für (zukünftige) Führungskräfte.
  • Zu deinem Onboarding-Programm gehört ein konzernweites Event, in welchem du eine Basis für das konzernweite Netzwerken legst.
  • Umfangreiche Zusatzleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beratung in allen Bereichen der Kinderbetreuung und Pflegebedürftigkeit, Ferienprogramme, Gesundheitsangebote, Bonusprogramme, Zuschuss zum Deutschlandticket sind nur einige Beispiele.

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