Job Description
Tochtergesellschaft der Stadtwerke Köln leistet die AWB Abfallwirtschaftsbetriebe Köln GmbH einen entscheidenden Beitrag zur städtischen Lebens- und Standortqualität einer attraktiven Metropole. Rund 2.000 Mitarbeitende kümmern sich nicht nur um die Abfallentsorgung und Stadtsauberkeit, sondern bieten ein umfangreiches Dienstleistungsportfolio zur nachhaltigen und ökologischen Gestaltung der Kreislaufwirtschaft in Köln. Hierzu gehören auch stadtübergreifende Kampagnen, oft in enger Zusammenarbeit mit Gewerbetreibenden, Verbänden und der Kommunalpolitik. Zahlreiche Sammelsysteme fördern heute Ressourcen- und Umweltschonung. Vor dem Hintergrund eines wettbewerbsumkämpften Marktes und des angestrebten weiteren Wachstums kommen nachhaltigen, innovativen sowie kundenindividuellen Lösungen und Services eine besondere Bedeutung zu.
Im Zuge einer Nachfolgeregelung suchen wir für die AWB eine menschlich überzeugende und fachlich versierte Führungspersönlichkeit, welche auch zukünftig die konsequente Marktbearbeitung sicherstellt.
- Führung und Weiterentwicklung des Bereichs mit seinen Abteilungen Vertrieb und Innovation mit insgesamt rund 70 Mitarbeitenden
- Bewertung neuer Geschäftsmodelle im Rahmen des Ausbaus modernster Dienstleistungen und Services
- Aktive Geschäftsfeldentwicklung in allen Kundensegmenten und Stabilisierung sowie Ausbau der bestehenden Geschäftsfelder
- Betreuung der kommunalen Stakeholder, der Gewerbe- und Wohnungswirtschaft sowie weiteren Auftraggebern und Kunden
- Entwicklung und Steuerung des Innovationsmanagements zum Ausbau einer nachhaltigen und zugleich wettbewerbsfähigen Kreislaufwirtschaft
- Trend- und Marktbeobachtung sowie Analyse und Ableitung von strategischen Zielen
- Gremienarbeit und Förderung von Verbänden, Netzwerken und Kooperationen
- Verantwortliche Gestaltung und Steuerung vertrieblicher Leistungen
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
- Gestandene Führungspersönlichkeit mit einschlägiger Erfahrung in der Steuerung vertrieblicher Prozesse und Einheiten
- Unternehmergeist mit Vertriebsstärke, Dienstleistungsleidenschaft und dem Anspruch, in einem ambitionierten und dynamischen Umfeld eines Unternehmens der Daseinsvorsorge Wachstumsprojekte zu initiieren und umzusetzen
- Impulsgebende Persönlichkeit mit der Fähigkeit und nachweislichen Erfolgen, gewachsene Prozesse effizienter und digitaler zu gestalten sowie auf den Kunden auszurichten
- Ausgewiesene Netzwerker/in, souveränes Auftreten und politisches Gespür
- Ausgeprägte strategisch-konzeptionelle Fähigkeiten in Kombination mit einer gesamtunternehmerischen und zielorientierten Denk- und Arbeitsweise
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und strukturierter Arbeitsstil
- Empathie, Führungsstärke und Teamfähigkeit
- Vertiefte Branchenkenntnisse der Abfallwirtschaft und Stadtreinigung sowie des Gebührenrechts sind von Vorteil
- Gestaltungsfreiheit und Eigenverantwortung in einer breit gefächerten Schlüsselfunktion
- Ein positives und durch Kooperation geprägtes Arbeitsklima
- Ein attraktives, an der Verantwortung ausgerichtetes Vergütungspaket