Job Description
Consist Software Solutions ist Spezialist für Digitale Transformation, IT Security und Managed Services.
Fundiertes Know-how von modernsten bis hin zu Legacy-Technologien zeichnet die mehr als 200 Beschäftigten von Consist aus. Consist verfügt über mehr als 35 Jahre Erfahrung am Markt und ist an den Standorten Kiel und Frankfurt präsent.
We do IT for you.
Wir schaffen individuelle, zukunftsorientierte Lösungen in einer zunehmend herausfordernden digitalen Welt – umsetzungsstark, zuverlässig und pragmatisch.
Verstärke unsere Team Talent Sourcing als
Recruiter Active Sourcing/
Talent Acquisition Specialist m/w/d
gerne ab sofort, gerne in Vollzeit, langfristig und unbefristet.
Du liebst es, Talente zu entdecken und Menschen mit ihren Traumjobs zu verbinden? Dann gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft unseres Unternehmens! Mit deiner Leidenschaft für Netzwerken und innovatives Recruiting bist du genau die Verstärkung, die wir suchen. Lass uns gemeinsam die besten Talente finden!
Egal ob remote, mobil aus dem Homeoffice oder von einem unserer Unternehmensstandorte aus - mit einem Wohnsitz in Deutschland ist arbeiten bei uns deutschlandweit möglich.
Daneben bieten wir dir gerne auch verschiedene flexible Arbeitszeitmodelle an.
- Kandidatensuche und -ansprache
- Identifikation potenzieller Kandidat;innen über Plattformen wie LinkedIn, Xing, GitHub, Stack Overflow etc.
- Direktansprache von Kandidat:innen über soziale Netzwerke, Jobbörsen und Talentpools
- Aufbau und Pflege eines Netzwerks von Talenten
- Bewerbermanagement
- Erstellung und Verwaltung von Kandidatenprofilen im internen ATS
- Kommunikation mit Kandidaten:innen während des gesamten Recruiting-Prozesses
- Koordination und Durchführung von telefonischen und virtuellen Interviews
- Talent-Pipeline und Strategische Planung
- Entwicklung von Strategien zur Identifikation und Gewinnung passender Kandidat:innen
- Aufbau und Pflege eines Talentpools für zukünftige Positionen
- Analyse von Markt- und Branchenentwicklungen, um gezielt Talente anzusprechen
- Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern
- Enge Zusammenarbeit mit HR- und Fachabteilungen zur Festlegung der Anforderungsprofile
- Beratung von Führungskräften zur Optimierung der Recruiting-Strategien
- Reporting von Erfolgskennzahlen und Optimierung der Sourcing-Methoden
- Employer Branding
- Förderung der Arbeitgebermarke durch gezielte Ansprache von Talenten
- Unterstützung bei der Nutzung von sozialen Medien, um das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren
- Erfahrung im Active Sourcing und Recruiting
- Fundierte Kenntnisse in der Nutzung von Sourcing-Tools und Plattformen
- Erfahrung bei der Suche von Kandidat:innen in der IT Branche
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und zwischenmenschliches Gespür
- Die Fähigkeit, Beziehungen zu potenziellen Kandidat:innen aufzubauen und zu pflegen
- Analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit ATS (Personio) und CRM-Tools
- Begeisterung für KI unterstütztes Recruiting
- Kenntnisse in der Datenanalyse zur Evaluierung von Sourcing-Strategien
- Vertrautheit mit Social-Media-Tools und Plattformen
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Hohe Eigeninitiative und Proaktivität
- Begeisterung für das Netzwerken und den Aufbau von Beziehungen
- Interesse an Trends und Entwicklungen im HR- und Recruiting-Bereich
- Consist Spirit
von unserem Mentorenprogramm für deinen gelungenen Einstieg über unsere offene Unternehmenskultur voller Transparenz, Fairness und Mitwirkungsmöglichkeiten bis zu flexiblen Arbeitszeitmodellen in einer agilen und mobilen People Company -
Consist Mind
von gelebter Work-Life-Balance mit der Mittagspause am Meer oder inmitten der Frankfurter Skyline über Softskill-Seminare bis zu attraktiven Sozialleistungen in einem familienfreundlichen Umfeld -
Consist Body
von betrieblichem Gesundheitsmanagement über Fitness-Sponsoring und Bike-Leasing bis zur Teilnahme an Sport-Events - Und das auch noch:
- Bezuschussung betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub bei 5-Tage-Woche
- Firmenlaptop, Firmenhandy und Rabattprogramme für Mitarbeitende
- Freies Obst und Getränke
- Firmenevents
- Erweiterte Kind-krank-Regelung
- Kostenfreie Parkplätze
- Mental-Health-Angebote