Job Description

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

In der WISAG Sicherheit & Service sind wir auf Sicherheitsdienstleistungen und Sicherheitstechnik in den Bereichen: Industrie, Banken, Verwaltung, öffentliche Institutionen sowie im privaten Umfeld spezialisiert. Mit rund 5.700 Mitarbeitenden gewährleisten wir Werk- und Objektschutz, Revierbewachung, Alarmservice und Notrufzentrale. Darüber hinaus bieten wir: Sicherheitsanalysen und -beratung, Planung und Installation sicherheitstechnischer Anlagen, Empfangs-, Veranstaltungs- und Rezeptions-/Poststellendienste sowie Fahrgastbetreuung.

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Sicherheitsmitarbeiter als Interventionskraft (m/w/d) für Rechenzentrum (16,75€ /Std) | in Frankfurt am Main

Kennziffer: 352932

• Alarmverfolgung und Interventionsmaßnahmen
• Überprüfung und Bewertung von Alarmmeldungen (Einbruch, Brand, Überfall, etc.).
• Durchführung von Kontroll- und Sicherungsmaßnahmen vor Ort nach Alarmierung
• Dokumentation und Meldung von besonderen Vorkommnissen an die Leitstelle
• Begleitung und Überwachung von Personen
• Objektschutz und Präventivmaßnahmen
• Kontrolle und Sicherung von Objekten und Anlagen
• Identifikation und Beseitigung von Sicherheitsrisiken
• Präventive Maßnahmen zur Vermeidung von Schäden oder Gefährdungen
• Zusammenarbeit mit Behörden und externen Partnern
• Unterstützung von Polizei, Feuerwehr und Rettungsdiensten bei Einsätzen
• Abstimmung und Koordination mit Kunden und anderen Sicherheitsdiensten
• Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und Sicherheitsstandards
• Eskalationsmanagement und Krisenbewältigung
• Sicheres Handeln in stressigen oder gefährlichen Situationen
• Einleiten von Eskalationsmaßnahmen bei sicherheitsrelevanten Ereignissen.
• Beruhigung und Betreuung von Personen in Not- oder Gefährdungssituationen
• Dokumentation und Berichterstattung
• Anfertigung von Berichten und Protokollen zu Einsätzen und Vorkommnissen
• Übergabe relevanter Informationen an die zuständige Leitstelle oder andere Ansprechpartner
• Sorgfältige Dokumentation zur Einhaltung von Qualitäts- und Rechtsvorgaben

• Erfolgreich abgeschlossene Sachkundeprüfung nach § 34a GewO mit Zusatzqualifikation als Interventionsfachkraft
• Erfahrung im Sicherheitsdienst, vorzugsweise in der Alarmverfolgung oder Interventionsdiensten
• Sprachkenntnisse: Deutsch C1 & Englisch B1
• Technisches Verständnis für Alarm- und Sicherheitssysteme
• Körperliche Fitness, Stressresistenz und die Fähigkeit, in kritischen Situationen Ruhe zu bewahren.
• Bereitschaft zu Schichtarbeit, inklusive Nacht- und Wochenendarbeit
• Bereitschaft, an Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Geregelte Arbeitszeiten
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden Arbeitsumfeld
• Verantwortungsvoller Einsatz zum Schutz von Personen und Sachwerten
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und beruflichen Entwicklung
• Attraktive Vergütung (16,75€ / Stunde) und Schichtzulagen
• Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung. Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.View More