Job Description
Das Alexianer St. Remigius Krankenhaus Opladen ist mit 334 Betten und rund 570 Mitarbeitenden ein fester Bestandteil in der Gesundheitsversorgung der Region und ist Teil der Unternehmensgruppe der Alexianer. 8.000 stationäre und 20.000 ambulante Patientinnen und Patienten werden jährlich in den Fachabteilungen Innere Medizin, Geriatrie, Viszeral- und Thoraxchirurgie, Orthopädie/Endoprothetik, Unfall- und Handchirurgie, Wirbelsäulenzentrum und Anästhesie versorgt. Trotz der hohen Spezialisierung konnte sich das Haus die persönliche Atmosphäre erhalten. Dem Haus angeschlossen ist mit der Alexianer Remigius Reha eine ambulante Rehabilitation mit den beiden Schwerpunkten Orthopädie und Pneumologie.Das St. Remigius Krankenhaus Opladen ist zertifiziertes Endoprothetikzentrum der Maximalversorgung, Wirbelsäulen-Spezialzentrum, lokales Traumazentrum sowie akkreditiertes Schlaflabor der DGSM.
Wir suchen Sie für das Alexianer St. Remigius Krankenhaus Opladen in der Operativen Abteilung - Bereiche Unfallchirurgie, Wirbelsäulenzentrum, Orthopädie, Allgemeinchirurgie zum nächstmöglichen Termin als
Pflegefachperson oder
Operationstechnische*r Assistent*in
in Voll- oder Teilzeit
- Professionelle, ganzheitliche Pflege der Patient*innen in der präoperativen, operativen und postoperativen Versorgungsphase
- Vor- und Nachbereitung des OP-Saals
- Instrumentier- und Springertätigkeiten und intraoperative Ablauforganisation
- Arbeiten im multiprofessionellen Team
- Korrekte Führung der OP-Dokumentation
- Arbeiten im Schichtsystem mit Rufdiensten
- Eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachperson, z. B. Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann*frau oder Operationstechnische*r Assistent*in (OTA)
- Teamfähigkeit
- Organisationsgeschick, Flexibilität, Engagement und Qualitätsbewusstsein
- Freude am Beruf, Innovationsfähigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit, selbstständiges Arbeiten
- Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens
Wertschätzung
- Ein angenehmes, familiäres Arbeitsklima in einem kollegialen Team
- Eingruppierung und Vergütung nach AVR inkl. betrieblicher Altersvorsorge
- Oasentage, Yogaangebote, vergünstigtes Mittagessen
Kein Sprung ins kalte Wasser
- Strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Fachweiterbildung für Fachpersonal im Operationsdienst
- Förderung der beruflichen Entwicklung (Karriereplanung)
Privatleben und Beruf in Einklang
- Frühzeitige Dienstplanung, Berücksichtigung von Dienstplanwünschen, ggf. Teilzeitarbeitsmodelle
- Gute Erreichbarkeit des Krankenhauses mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Dienstradleasing