HR Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Ausbildungsbetreuung

GRUNDFOS GmbH

Job Description

Wollen Sie uns in der Berufsausbildung in Erkrath unterstützen? Wir suchen zum nächsten möglichen Starttermin im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet für ein Jahr in Teilzeit (20 Stunden) oder in Vollzeit (40 Stunden) einen

HR Specialist (m/w/d) mit Schwerpunkt Ausbildungsbetreuung

GRUNDFOS ist einer der führenden Entwickler, Hersteller und Lieferanten von Pumpen, Pumpensystemen, Elektromotoren und Elektronikbauteilen. Als einer der größten und innovativsten Pumpenhersteller der Welt tragen wir eine besondere Verantwortung für unsere Mitarbeiter, unsere Kunden und unsere Umwelt. Die GRUNDFOS-Gruppe beschäftigt mehr als 19.000 Mitarbeiter in 56 Ländern.


  • Verantwortung für das Ausbildungsprogramm
  • Betreuung und disziplinarische Führung der Auszubildenden
  • Verantwortung für den gesamten Azubi-Lifecycle von der Bedarfsermittlung über das Recruiting, die Personalentwicklung bis zur Übernahme
  • Erstellung und Koordination der Ausbildungspläne inklusive Auslandsaufenthalte der Auszubildenden
  • Arbeitgebermarketing durch Zusammenarbeit mit Schulen und lokalen Bildungs- und Wirtschaftsorganisationen
  • Unterstützung des lokalen HR-Teams bei der Personaladministration
  • Betreuung des Mitarbeiteraktienprogramms

  • abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (idealerweise mit Fortbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d))
  • Ausbildereignung (AEVO)
  • erste Berufserfahrung in der Betreuung von Auszubildenden
  • gute Kenntnisse in MS Office
  • verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen inklusive hoher verantwortungsvoller Eigeninitiative und Problemlösungskompetenz
  • hohe Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen
  • Führungskompetenzen (insbesondere situatives Führen)

  • Eine auf ein Jahr befristete Stelle in Teilzeit (20 Stunden) oder in Vollzeit (40 Stunden) mit viel Gestaltungsspielraum. Ein nettes Azubi-Team wartet auf Sie!
  • Ihre Gesundheit ist uns wichtig: mit unserem Employee-Assistance-Programm bieten wir eine kostenlose, ganzheitliche und präventive Beratung zu gesundheitlichen, beruflichen und persönlichen Fragestellungen für Sie und Ihre Angehörigen.
  • Menschen- und werteorientierte Organisationskultur
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jobrad
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