Job Description
Anaergia ist ein weltweit führender Anbieter von nachhaltigen Lösungen für die Erzeugung von sauberer Energie und die Umwandlung von Abfallströmen in Ressourcen. Durch ein bewährtes Portfolio an firmeneigenen technologischen Lösungen maximiert Anaergia die Erzeugung von erneuerbarer Energie, die Umleitung von Abfällen von der Deponie und die Reduzierung von Treibhausgasen für Kunden aus dem kommunalen, industriellen, kommerziellen und landwirtschaftlichen Sektor. Anaergia hat seinen Hauptsitz in Burlington, ON, und verfügt über mehrere Niederlassungen in Nordamerika, Europa, Afrika und Asien und ist in mehr als 1.600 Anlagen weltweit vertreten. Die Anaergia Technologies GmbH ist eine wichtige Tochtergesellschaft, die sich auf die Ausweitung des Marktanteils der Technologieangebote in Europa und weltweit konzentriert.
- Erarbeitung einer Vertriebsstrategie, gemeinsam mit dem Team, um innerhalb von drei Jahren ein Umsatzwachstum von 10-12 Mio. € auf 20 Mio. € zu erreichen.
- Entwicklung und Ausbau des Händlernetzes mit Schwerpunkt auf dem Verkauf von Einzelprodukten (Schneckenpressen-Separatoren) in den Märkten für Biogas und Milchprodukte sowie Vereinfachung des Produktangebots wie Rührgeräte und Serviceboxen für die Märkte in Deutschland und Europa.
- Pflege enger Beziehungen zu unternehmensübergreifenden Partnern in den USA, Kanada, Italien, Großbritannien, Singapur und Südafrika, um reibungslose Abläufe und die Ausrichtung des Vertriebs zu gewährleisten.
- Beaufsichtigung und Verwaltung des Verkaufsbudgets, einschließlich Marketingaktivitäten zur Förderung des Händlerwachstums und zur Steigerung der Marktpräsenz.
- Überwachen Sie die Vertriebsleistung und erstatten Sie darüber Bericht. Legen Sie klare KPIs fest, z. B. für die Akquisition neuer Händler, das Umsatzwachstum, die Erhaltung der Gewinnspanne/EBIT und die Verwaltung des Auftragsbestands.
- Mitwirkung an der strategischen Planung und Absatzprognose, Bereitstellung von Erkenntnissen zur Unterstützung der Produktentwicklung und Marktexpansion.
- Reisen in ganz Europa (ca. 25 % der Zeit) und weltweit (10 % der Zeit), um Vertriebsaktivitäten zu unterstützen, an Branchenveranstaltungen teilzunehmen und Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen aufzubauen.
- Hochmotivierter, selbstständiger Mitarbeiter, der Probleme selbständig lösen und Aufgaben zuverlässig erledigen kann. Sie sind in der Lage, Chancen zu ergreifen und Projekte mit minimaler Anleitung voranzutreiben.
- Vertriebs- und Geschäftssinn:
- Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Umsetzung von Vertriebsstrategien, die zu Umsatzwachstum und zur Ausweitung des Marktanteils führen.
- Erfahrung in der Verwaltung von Händlernetzwerken und der Pflege von starken B2B- und B2C-Beziehungen.
- Technische Kenntnisse:
- Kenntnisse der Biogasbranche oder verwandter technischer Bereiche sind zwingend erforderlich, insbesondere bei komplexen Industrieanlagen wie Schneckenpressen, Pumpen, Rührgeräten und Fest-Flüssig-Separationssystemen.
- Partnerschaftliche Beziehungen / Zusammenarbeit:
- Fähigkeit, unternehmensübergreifende Beziehungen zu pflegen und zu stärken und die Zusammenarbeit über mehrere Märkte hinweg zu fördern.
- Analytisches und strategisches Denken:
- Geschicktes Analysieren von Markttrends und Verkaufsdaten als Grundlage für strategische Entscheidungen.
- Erfahrung in der Erzielung von Umsatzwachstum bei gleichzeitiger Wahrung der Gewinnspanne/EBIT.
- Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung im Vertrieb.
- Erfahrung in der Biogas-, Abfallwirtschafts- oder Landwirtschaftsbranche bevorzugt.
- Vertrautheit mit der Budgetverwaltung und der Umsetzung von Verkaufsstrategien.
- Fließende Beherrschung der englischen und deutschen Sprache erforderlich.
- Reiseflexibilität: Die Fähigkeit, je nach Bedarf in ganz Europa und international zu reisen.
- Arbeitsgenehmigung: Sie müssen rechtlich befugt sein, in Deutschland zu arbeiten.
- Junges, dynamisches und kollegiales Umfeld mit kurzen Wegen und flachen Hierarchien
- Attraktive / Überdurchschnittliche Vergütung
- Zuzahlung zu Vermögenswirksame Leistung
- Jahresbonus
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Überdurchschnittliche Urlaubstage (30 Tage Urlaub)
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Freiwillige Sozialleistungen (u.a. Betriebliche Altersvorsorge)
- Mitarbeiter Bonuskarte
- Viel Platz für eigene Ideen
- Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege, Eigenverantwortung
- Hervorragende Entwicklungschancen
- Familiäres Betriebsklima
- Intensive Einarbeitung
- Internationales Umfeld
- Eine sehr gute Work-Life-Balance
- Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit / Homeoffice
- Die Möglichkeit mit Ihrer Arbeit Teil der globalen Energiewende zu sein!