Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Job Description

Die IHK Reutlingen steuert als Interessenvertretung von Unternehmen wichtige Impulse für den Erfolg der regionalen Wirtschaft. Sie ist zentrales Bindeglied zwischen Wirtschaft, Politik und Verwaltung. Sie informiert bei Fragen des unternehmerischen Alltags, hilft beim Einstieg ins internationale Geschäft und besetzt heute die Themen von morgen

Für den Geschäftsbereich Zentrale Dienste und Kundenmanagement suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Bilanzbuchhalter (m/w/d)


  • Sie wirken an Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei der Kosten- und Leistungsrechnung mit. Perspektivisch erstellen Sie den Jahresabschluss in Eigenverantwortung.
  • Alle relevanten Steuerfragen wie beispielsweise die monatliche Umsatzsteuervoranmeldung gehören zu Ihren Kernaufgaben.
  • In Abstimmung mit dem Team übernehmen Sie daneben Aufgaben aus dem kompletten Spektrum des Rechnungswesens und des Controllings.
  • Sie beraten Geschäftsführung, Geschäftsbereiche und Belegschaft in allen Finanzfragen und sind an der Gestaltung der vielseitigen IHK-Aktivitäten von Anfang an beteiligt.
  • Daneben unterstützen Sie im Team beim weiteren Auf- und Ausbau des IHK-Netzwerks Rechnungswesen und bringen sich aktiv in die weitere Digitalisierung unserer finanzwirtschaftlichen Prozesse ein.



  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, haben eine Aufstiegsfortbildung zum Bilanzbuchhalter IHK (m/w/d) o.Ä. absolviert und bringen einschlägige Berufserfahrung mit.
  • Eine selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie ebenso aus wie eine hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung.
  • Als Teamplayer (m/w/d) agieren Sie mit hohem Verantwortungsbewusstsein absolut vertrauenswürdig und diskret.
  • Sie können sich in Wort und Schrift gut ausdrücken und verstehen es, Ihre Anliegen auch fachfremden Personen erfolgreich zu vermitteln.
  • Kenntnisse im Umgang mit öffentlichen Fördermitteln sind hilfreich.



  • Leistungsgerechte Vergütung
  • 13. Monatsgehalt
  • Leistungsprämie ab dem 2. Jahr
  • Persönliche Entwicklung und berufliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeiterevents
  • Zuschuss zum ÖPNV
  • Zusatzurlaub an Weihnachten und Silvester


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