Elektroniker für Betriebstechnik / Mechatroniker / Industrieelektriker (m/w/d)

Kronen GmbH

Job Description

Wir stehen als familiengeführtes Unternehmen mit unseren hoch qualifizierten Mitarbeiter (m/w/d) und über 45 Jahren Branchen-Know-how für innovative Nahrungsmitteltechnik – und das weltweit.

Bei KRONEN sind heute über 130 Mitarbeiter tätig, wir sind mit Vertretungen in mehr als 80 Ländern persönlich für unsere Kunden da und liefern unsere Lösungen in rund 120 Länder.

Elektroniker für Betriebstechnik / Mechatroniker / Industrieelektriker (m/w/d)

Als Servicetechniker Elektrotechnik bzw. Elektroanlagenmonteur (m/w/d) sind Sie zuständig für den eigenständigen Aufbau von Schaltschränken und Maschinenbau sowie die Einhaltung der relevanten Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards.


  • Eigenständiger Aufbau von Schaltschränken und Maschinenbau
  • Einhaltung der relevanten Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards
  • Dokumentation und Protokollierung der durchgeführten Arbeiten
  • Sicherstellung der Funktionsfähigkeit und Sicherheit unserer technischen Systeme
  • Fehlerdiagnose und Behebung von Störungen an Maschinen und Anlagen
  • Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen zur Optimierung von Produktionsprozessen
  • Durchführung von Inspektionen und Reparaturen
  • Installation, Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung von elektrischen Anlagen
  • Fundierte Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik
  • Kenntnisse im Umgang mit Mess- und Prüfgeräten
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Problemlösungsfähigkeit
  • Teamorientierung und Kommunikationsfähigkeit

  • Sehr gute Zukunftsperspektiven in einem Familienunternehmen
  • Ein sicherer, moderner Arbeitsplatz mit einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre
  • Leistungsgerechte Bezahlung, erweiterte Sozialleistungen, betriebliches Gesundheitsmanagement & betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents u. a.
  • Sorgfältige, systematische Einarbeitung in die verschiedenen Arbeitsprozesse
  • Flexible Arbeitszeiten: Gleitzeit mit der Möglichkeit zum Freizeitausgleich
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